【大紀元2011年11月04日訊】(大紀元記者江波澳洲編譯報導)推動澳洲紐省公立學校獲得更大自主權的聲勢越來越大。這一趨勢由於得到幾乎所有47位帶頭參加為期兩年的實驗項目的校長的一致支持,會進一步發展。
據悉尼晨鋒報報導,所有校長都對獨立審查組表示,更大的自由度使他們的學校有了很多具體改善。他們中約95%的人說,這增加了教師落實教學大綱的能力;83%的人表示他們能夠以較低的成本為學校做更多的事。一些校長指出,更佳的全國讀寫算數統考(NAPLAN)和高中會考(HSC)結果都是成功的明證。審查發現,校長高度評價靈活性,使他們得以做出決定,並可重新分配部份預算,根據學校所需聘請老師。
他們認為,建立適當的教師隊伍是學校工作的關鍵。一位校長說:「教師隊伍從來都是關鍵,把這方面的事處理好了,別的都不是問題。」
根據試點項目的規定,校長可以不受教育廳的優先調動安排的約束,他們可以自行擇優選擇教師。校長們認為,如果學校領導要為學生的表現負責,能夠自主選擇老師就至關重要。
一名校長說:「教育廳要求校長為學生出成績負責,為教師的教學質量負責,但卻不容許他們自己選擇教師,所以他們無法控制這些。」
紐省教育廳管轄著2200多所學校,是西方國家中最集中控制的教育系統之一。澳洲的其他省/行政區已把相當的辦學權力下放給學校。維省的校長可以選擇自己的員工,而西澳的學校也有大量獨立辦學的自由。
此試點項目由前任政府所建立,並會根據現任政府的新規定繼續進行到明年年底。教育廳廳長皮科利(Adrian Piccoli)正領導著一個名為「當地的學校,當地的決策」 的諮詢項目,這一項目也旨在下放權力。
廳長希望明年年初能宣佈給予校長更大的辦學自主權的新條例。這些新條例將在2013年實施。與此同時,根據聯邦政府的「加強地方學校」的全國計劃,聯邦政府將在明年起為162所學校提供特殊資助。
各校靈活配備員工的方式差異很大。有些學校多聘了個副校長;有個學校任命了一名商務經理;另有一所學校甚至聘請了一位「娛樂療法」治療師。Castle Hill中學任命了一位負責老師,主管12年級的男生,以改善他們HSC的考試結果。該校的校長布魯爾(Vicki Brewer)說:「我們任命專人指導那些接近優秀水平的男生。這些學生條件不錯,但表現不理想,他們組織能力差,沒有學習計劃,而且有些吊兒郎當的。」