面對不友善 台6成上班族「吃苦當吃補」

人氣 146
標籤: ,

【大紀元2012年08月15日訊】(大紀元記者朱稚清台灣台北報導)近來大學畢業生初踏職場,據360d才庫人力資源前日發布的「職場友好指數調查」顯示,13%受訪上班族為職場友好分數打不及格;逾5成曾被前輩欺負;但有超過6成的上班族會選擇「吃苦當吃補」正向態度面對。

調查結果顯示,8成的上班族受訪者認為職場友善,其中還算友善占46%、很友善占34%;但有超過1成(13%)的受訪者打了不及格。

另外56%受訪上班族表示有被職場老鳥(資深同事)欺負的經驗。最常見的不友善情況分別是:「愛倚老賣老,指使人」占53%;「前輩常常一副事不關己的樣子又愛理不理」占50%;以及「有功勞被搶走,工作出了情況都是我的錯」占30%。而面對同事不友善行為,67%的受訪上班族選擇「默默承受,吃苦當吃補」。

至於在職場上的友好表現,76%認為自己是友好先生/小姐,但因害羞,遇到其他部門的不熟或新進同事時,只有21%的人會主動打招呼,74%僅微笑點頭以對。

面對新進同事 逾6成會主動關心

而面對自己部門的新進同事,67%會主動關心協助;21%則是等到主管指示、或新同事主動來接觸才有反應;11%表示新人流動高,工作超過3個月後才會開始想認識。

新同事若在工作上遇到困難時尋求協助,57%會熱心協助、找其他同事一起幫忙;39%僅會協助自己所及的工作範圍;有4%則請新同事直接找主管處理。

此次調查期間為7月25日至8月8日,總計回收有效樣本1,076份,信心水準95%,誤差值為正負3個百分點。◇

(責任編輯:明芳)

相關新聞
加拿大人看職場 好同事優於高薪水
鼓勵幸福職場  北市網路調查
阿信:社會新鮮人 小心錢被騙了!  
身心障礙者  職場探索學習計畫
紀元商城
Nature’s Bounty魚油多款 現有5折優惠
每日更新:超千圖像 探索奇妙植物王國
這種杯子為何如此火爆 加州女子偷65個被捕
這些亞馬遜好物 讓你生活品質大提升
如果您有新聞線索或資料給大紀元,請進入安全投稿爆料平台
評論