【大紀元2014年11月26日訊】（大紀元記者方慧渥太華綜合報導）由《環球郵報》主辦的2015年度全加百名最佳僱主評選結果近日揭曉，首都渥太華市府憑藉良好的工作環境、家庭福利和效率管理連續四年榜上有名。
據組委會消息，《環球郵報》的最佳僱主評選活動今年已是第16屆，考察了超過75,000多名僱主，包括來自全國各地的政府機構、企業集團和私人商業公司等。
該評選從8個領域對僱主進行實測和嚴格篩選，以確保評估方案是最先進和最具前瞻性的。這8個考核領域為：工作場所物理環境、工作場所人文環境以及與社會的融合、保健與金融及家庭福利措施、休假及休息時間管理、僱員間溝通與交流、業績與成效管理、培訓及技能發展規劃、參與社區事務。
渥太華市府籍助3大優勢再次入圍，今年已是連續4年上榜。這3大優勢是：實行彈性工作時間、遠程辦公和壓縮工作周，幫助員工平衡好工作與生活；新建職場健康與效率網絡管理系統；對初為父母者或領養子女的員工，提供孕期、產假和育兒保值工資（top-up payments）。
剛剛在上月成功連任市長的吉姆•沃森（Jim Watson）說：「市府連續4年上榜，是每一位員工的榮耀。這表明，渥太華市府致力於建設一個高效、吸引人才的工作場所的努力，不是始於今天、今年，而是年復一年的持續努力。」
渥太華城市經理柯克帕特里克（Kent Kirkpatrick）則表示：「我們長期注重對招聘和員工技能的培養是市府獲得成功的真正投資。作為僱主，渥太華市府努力創造一個積極的、多樣化和提供支持的工作場所，鼓勵員工發揮出自己的最大潛能，使渥太華成為一個更加美好的居住地。」
實際上，每一個最佳僱主的背後都有著感人的故事，滲透著人力資源部的努力和員工對公司發展的積極參與，又將吸引更多的優秀人才。榮登2015年全加百名最佳僱主的部份安省機構如下：
– 渥太華市府，位於渥太華，屬市級政府，有12,130名僱員；
– 加拿大財政部，渥太華，聯邦政府部門，791名僱員；
– 加拿大銀行，渥太華，銀行，1,454名僱員；
– 加拿大安全情報局（CSIS），渥太華，國家安全機構，3,299名僱員；
– 多倫多國際電影節（TIFF），多倫多，電影業，187名僱員；
– 多倫多兒童援助協會，多倫多，兒童和青年服務機構，758名僱員；
– 拜耳加拿大，多倫多，製藥商，1,348名僱員；
– SAP加拿大，多倫多，計算機公司，2,311名僱員；
– 加拿大通用電氣（GE），密西沙加，汽車和發電機製造商，7,447名僱員；
– Deloitte LLP，多倫多，會計事務所，8,563名僱員；
– 多倫多大學，多倫多，大學，9,019名僱員；
– Rogers Communications Inc.，多倫多，電信公司，24,721名僱員；
– Loblaw Companies Ltd.，安省Brampton，超級市場，28,211名僱員；
– 安省公共服務，多倫多，省級政府，61,672名僱員；
– Canadian Tire Corporation Ltd.，多倫多，硬件商，85,000名僱員。
責任編輯：岳東卿
