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華人甲店多 業主價格戰已久 統一行動難以協調

甲店老闆籲政府「公平檢查」

美甲工在做彩甲。(杜國輝/大紀元)

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【大紀元2015年08月25日訊】(大紀元記者杜國輝紐約報導)美甲行業新規實施以後,州多部門聯合小組在皇后區、曼哈頓大規模檢查甲店。據了解,星期六聯合小組檢查了布碌崙部分地區的甲店,班森賀地區86街夾24大道附近有一家美甲店被開罰單。華人業者一時人人緊張、自危,有想統一漲價的、有想關門的,還有想集會抗議的。但更多的還是希望州政府更多了解民情,修改規定的有關內容,執行規定時更公平

檢查太隨意 業主籲「公平檢查」

因為州政府美甲新規沒有配套的「實施細則」,業主覺得很難適應,86街夾17大道的Candy&Jimmy美甲店老闆Candy介紹,她們開店十幾年,以前也有過檢查,但以前的檢查主要是衛生等,「從來沒有聽說過穿短褲、拖鞋也會被罰。」Candy感覺這次的檢查不全面、比較亂,就像是重疊泊車(double parking),想起來就罰,想不起來就沒事。

86街夾20大道的Four Season店的老闆Connie介紹,她開店十年了,2003年開始學,當時只拿到每天30美元,非常不容易。那時老闆也不給手套,所以有員工的手受傷。新規定要求戴手套、口罩,Connie認為是好的,檢查也是應該的,只是希望應公平些,「應該家家查,並且防止被查的店通知別的臨近的店」,「查稅也是應該的,應該家家都查。」

員工流動大 三年工資記錄有難度

美甲行業員工流動大,有業主表示要保存三年的工資記錄不現實。

Candy說,以前沒查過賬,但是查賬也沒關係,就讓他們直接找會計師。但是,現在聯合小組要「查三年的工資記錄」是不現實的,她表示,自己的店不是大公司,許多工人做幾個月就離開了,沒辦法記錄。
Connie說,讓老闆替員工上稅,有些員工就不幹了。員工不滿老闆,可以想走就走了,可老闆租了房,有合同,沒辦法想不幹就不幹,所以老闆就得想辦法留住員工。有些員工都沒幹滿一個月,要保留三年的記錄。基本是不可能。

互打價格戰 業界難協調

對於有同業提議漲價、抗議,受訪的業主態度不一。Candy和Connie都表示,漲價不容易做成,Connie說:「華人不可能統一價格」,Candy也表示了同樣的看法,她說很難協調,「問題是開了太多間的店,華人的辦法就是價格戰。」

至於有人呼籲星期二(8月25日)的抗議行動,Candy表示還在考慮,可能會去,而Connie則明確表示自己不會去抗議,「因為沒有用。」

責任編輯:季平

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