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引導青年投入照顧產業 中市推長照社企化

市長林佳龍表示,政府應導引更多年輕人,願意投入照顧產業。(黃玉燕/大紀元)

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【大紀元2016年10月24日訊】(大紀元記者黃玉燕台灣台中報導)台灣人口結構快速老化,未來10年老年人口成長數約達1.7倍;台中市府呼應中央「長照2.0」計畫,推出「托老一條龍」、「721政策」,並擴大長照1.0的8項服務至17項。市長林佳龍表示,政府應導引更多年輕人,願意投入照顧產業,進而發展成為社會企業,同時讓更多閒置的人力重回職場,帶動更多工作機會與社會活力。

社會局長呂建德「台中市長照十年計畫2.0規劃情形」24日進行市政會議專案報告,他指出,台中市未來人口推估呈現高齡化、少子化的倒金字塔趨勢;老年人口未來10年推估成長1.7倍;未來35年成長將近3倍,家庭結構轉變、導致家庭照顧者負荷相對沉重。

為因應人口老化問題並減輕家庭照顧者負擔,市府整合中央長照2.0政策,從原本長照1.0的8個服務項目,擴大納入失智症照顧等,並結合衛政系統,延伸至出院準備服務及居家醫療,服務項目增加到17項。此外服務對象將擴大納入50歲以上失智症者等,推估服務對象增加2.1萬人,預計有6.8萬人受惠。

副市長林依瑩指出,照顧服務員的培力非常重要,以往90小時培育課程,由於現有薪資及勞動條件不佳,能投入者有限;市府已成立工作坊及進行翻轉教育,建立正確觀念,提升專業技能,上完課就能具備實作能力,同時將薪資改為月薪化,打造未來創業機會,讓照顧服務員服務幾年後,也有機會創業。

她強調,若將長服發展成為社會投資型的社會福利,有助推動形成社會企業,未來不僅靠政府支付費用,民間也能自費,大家一起發展長照,期盼108年能達1千位照顧人力,甚至翻倍成長。

林佳龍也提到,台中明年起推動老人健保排富政策,將省下的經費投入托老一條龍及長照,讓整體社福資源運用效率更高。

責任編輯:羅令尹

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