【大紀元2016年11月10日訊】（大紀元記者江禹嬋台灣台北報導）為避免離職教育官員任私校要職，教育部日前增設「旋轉門」條款，離職官員3年內不能轉任私校董事長、校長等職務。教團認為，應制訂禁止所有官員離退後至私校擔任「各種有給職」的旋轉門條款。
高教工會10日至教育部門口抗議，批評教育部的旋轉門是「打假球」，點名2名教育部離退高官，近年轉到私校擔任主任祕書和講座教授，完全不受旋轉門的限制，認為這限制只做半套。
該工會提到，有極高比例的教育部退休官員會前往私校擔任要職，除了領雙薪問題之外，更為人詬病的是教育部官員為了替日後擔任「私校門神」鋪路，任內便開始制訂出許多偏袒私校經營者的政策和法令。
教育部回應，所謂旋轉門條款，是在「公務人員基準法草案」尚未完成修法前，教育部對於自我約束的法律修正，其餘則須回歸公務員相關法規來辦理。考量教育部對私立專科以上學校挹注甚多資源，因此限制教育部「曾任」高階主管人員於離職後3年內，不得擔任與其離職前5年內，原掌理具較大資源分配權之職務。
另外，現行《公務員服務法》第14條之1、《國家通訊傳播委員會組織法》第8條第3項，及「公務人員基準法草案」第43條第2項，皆限制離職後不得擔任特定職務，但未擴至所有有給職務。因此，如果按照教團提議，全面禁止教育部官員擔任私校所有有給職務，恐有違反《憲法》第15條工作權保障及第23條比例原則之虞。
此外，針對公務人員退休後，任私立學校職務，立法院也增訂條款，若每月薪酬超過法定基本工資者，應減發退休金之65%，或全額停發月退休金，目前交由朝野協商，未來法案修正通過後，所有教育部退休人員即受此規範。◇
責任編輯：陳真
