【大紀元2017年08月22日訊】（大紀元記者莊麗存台北報導）根據yes123求職網的調查，今年應屆畢業或退伍，而且曾經求職過的新鮮人，有60.7%仍處於待業，雖然大部分（占69%）會去應徵與本身所學有關的工作；卻仍有四成（40%）的新鮮人透露，其實自己在求職時，是「沒有任何方向感」；則有高達八成九的新鮮人表示，在待業期間是有「經濟壓力」。
在求職態度方面，有高達58.6%的新鮮人，採取「先求有再求好」的策略；但同時也有17.8%表示，自己是「寧缺勿濫」：寧可失業，也不亂應徵工作；而剩下的23.6%則認為，對於找工作的態度，自己算是「一切隨緣」。
對於職場新鮮人，yes123求職網發言人楊宗斌建議，不要陷入「先求有，再求好」字面上的迷思：其實所謂的「先求有」，應該是先求（找到）有興趣、有前景、有符合性格的工作；接著所謂的「再求好」，應該是再求（找到）薪資能更好，福利或職位能更好的工作。
楊宗斌指出，「過度隨性」的求職態度，可能導致換工作的頻率過高，或者常常找錯工作；反之，如果變成「太過挑剔」，甚至「眼高手低」，結果可能導致「高學歷」或「高技能」的人才，卻出現「高失業率」的情況。
另外，調查結果也顯示，有高達八成九（88.8%）的新鮮人表示，在待業期間是有「經濟壓力」，其中64.1%屬於「有，但仍可承受」、24.7%屬於「有，且無法承受」。
處於無穩定收入的情況下，其中66.6%有得到「父母或親友資助」；還有57.1%要靠「個人存款」過活；35.2%是需要靠著「兼差打工」，想辦法賺一點錢來補貼生計。◇
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