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德國職業培訓囧境:1/4學徒工半途而廢

近幾年來,德國職業培訓的境遇卻每況愈下,不僅「學徒荒」鬧得厲害,半途而廢的學徒也日益增多。圖為柏林女中學生(Andreas Rentz/Getty Images)
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【大紀元2018年04月08日訊】(大紀元記者王亦笑德國報導)德國的職業培訓,尤其是雙元制職業培訓,向來是德國教育的一大特色,在國際上也擁有極佳的口碑。然而近幾年來,德國職業培訓的境遇卻每況愈下,不僅「學徒荒」鬧得厲害,半途而廢的學徒也日益增多。與此同時,越來越多的難民湧入職業培訓市場。

不同職業學徒工輟學率差異巨大

根據最新的《2018職業培訓報告》草案,德國半途輟學的學徒工達25.8%,這是自上世紀九十年代以來最糟糕的數據。據統計,2016年有14.6萬職業培訓合同提前解約。

根據培訓職業的不同,輟學率有很大差異。輟學率最高的是安保職業培訓,達到50.6%,最低的則是管理職業培訓,為4.1%。而廚師、美髮師和餐廳服務培訓情況也很慘,大約有一半的學徒工會半途而廢

報告中列舉了不少造成學徒工中途輟學的原因,比如學徒與上級發生衝突;培訓質量不高;工作環境不佳;錯誤的職業描述等。企業則認為缺乏培訓人員是很主要原因,另外,很多學徒也缺少進入企業的動力。

德國工會聯合會(DGB)副主席Elke Hannack則認為,薪酬較低的學徒工,輟學率明顯更高。因此她呼籲聯邦政府盡快推出學徒工最低工資計劃,然而商業協會卻反對這一計劃,認為這是對企業和學徒談判自主權的一種干涉。

職業培訓「供」與「需」 嚴重不匹配

德國教育部指出,造成學徒荒的一大原因是職業培訓市場供需嚴重不匹配。根據最新統計,德國職業培訓市場的空缺位置增加了近13%,達到4.9萬,這是自1995年來的最高數字。與此同時,大量難民湧入職業培訓市場,2017年有超過2.6萬難民申請人,其中大約9500人已經開始接受培訓。

教育部認為,近期職業培訓市場的情況略有好轉,截止2017年9月30日,新簽培訓合同略增至52萬,這可能得益於大量湧入職業培訓市場的難民。根據聯邦就業局統計,2017年有超過2.6萬難民申請人,其中大約9500人已經開始接受培訓。

如何解決學徒荒問題?專家建議,應該在學校內為學生尤其是中學生講解,進入大學深造並不是實現理想及人生價值的唯一出路。例如在銷售業80%的管理人員都是從本公司的學徒工幹起,最終實現自己成為企業高管的夢想。另外要向學生說明,在現實中大學畢業生的失業率要遠高於技術工人,而且很多技術工人的工資也要高於大學畢業生。

新舊更替 職業培訓種類減少

據統計,德國目前大約有328種國家承認的培訓職業。而在上世紀七十年代,大約有600多種培訓職業,此後數量就一直呈下降趨勢,到現在基本減少了一半。究其原因,隨著工業自動化的普及,很多職業逐漸消失了,也有些工種集合成了一種職業。

當然,隨著社會的發展也產生了一些新職業。比如從2006年開始,殯葬業成為德國承認的、有培訓內容規定的培訓職業;冰激凌製造業也作為一種職業得到了承認。此外,一些自由職業也越來越多,比如高爾夫球打撈員、食品雕刻師和地球儀製作員等。

相關調查顯示,多年以來最受歡迎的20種職業幾乎沒有變化。其中很多是與商務、辦公室有關的工作。對於男生而言,汽車機電工、電工、零售業銷售員、工業機械師與暖氣和空調等設備修理工等培訓職業都非常受歡迎。對於女生而言,很多人選擇辦公室管理文員、醫科專業職員、推銷員、零售業銷售員和牙醫專業職員等培訓職業。

責任編輯:周仁

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2018-04-10 3:16 AM
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