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醫生協會新調查:鄉村醫生人才緊缺

澳洲醫生協會呼籲政府,緊急投入經費和改善基礎設施,並留住更多醫生在鄉村地區落地生根,在工鄉村作與生活。(photos.com)

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【大紀元2019年05月26日訊】(大紀元記者盧曉雨編譯報導)最新的調查結果顯示,全國各地鄉村醫生呼籲,政府應緊急投入經費和資源來改善鄉村和偏遠地區醫療人員短缺及醫院設備不足的問題。

由澳洲醫生協會(AMA)所進行的2019年鄉村健康問題調查報告發現,當前鄉村急需改善的問題為增加醫療人員及切合實際的輪班表,以保障鄉村民眾的健康。該結果與2016的調查結果一致,顯示原來存在的問題並未得到任何改善。其它需要改善的問題,包括需要更多實習醫生的投入和新增醫院醫療設備及器材。

澳洲醫生協會會長巴頓(Tony Bartone)醫生說:「家庭醫生、專科醫生、普通醫生、實習醫生和其他的醫療專家皆認為,鄉村和偏遠地區應投入額外的經費和資源來增加醫療人員,加上切實可行(workable)的輪班表,這些都是首先要改善的情況」。

這個調查反映出,鄉村及偏遠地區醫生長久以來對醫院缺乏醫療人員、沉重的工作量及加在醫院醫生及到訪醫生(VMO)肩上巨大的責任感到擔憂。糟糕的輪班表和人員短缺不但導致疲勞,醫院實習醫生常常因此不得不承受巨大的醫療責任。

這份調查中提到,不可思議的是,在澳洲鄉村上百萬的民眾存在較高罹患慢性病的機率,卻沒有足夠的醫生來為他們診斷治療。值得關注的是,生活在鄉村或偏遠地區的澳洲人與城市人相比,健康結果更差。鄉村人使用健保的次數遠低於城市,並且等待諮詢家庭醫生的時間更長。再者鄉村醫生比率很少,而且要吸引新的醫生來鄉村工作很是困難。

曾獲2017年澳洲鄉村醫生卓越獎的華裔智芳∙道頓接受大紀元採訪時曾提到:「某些人(意指鄉村或偏遠地區的人)的健康結果取決於他們住在那裡,這對我來說,似乎是不公平」。

在鄉村小鎮工作兩年的沈醫生也分享了自己的體驗,「在小鎮工作的好處是政府提供多方面的補助津貼,例如生活和進修。不過在鄉鎮的醫院或診所工作量都較城市大。他認為,鄉村留不住醫生大多是由於他們的親友都在大城市裡,一個人在鄉村工作可能因家人不在身邊感到孤獨。當然小鎮也不比大城市的繁華與熱鬧,購物上不方便,這些可能都是留不住人才的原因」。

澳洲醫生協會呼籲政府,緊急投入經費和改善基礎設施,並留住更多醫生在鄉村地區落地生根,在工鄉村作與生活。

這份調查中最令人鼓舞的一項結果是,鄉村醫生對他們工作的出奇的滿意。他們很享受照顧和治療一個大家庭(例如祖孫三代),感受到融入當地社區,實踐中學習到如何治療和解決廣泛的健康問題。鄉村醫生大多熱愛他們的工作,他們僅需要更多的人手支持他們繼續做下去。

道頓醫生:「我真心鼓勵任何未來或現在的醫生考慮在鄉村城市執業,由於這裡提供很完善的學習和培訓環境,相較於大城市,將獲得更多的實際操作經驗。它也是很棒的一種方式來回饋這個由鄉村人民所貢獻的社區,他們在農牧業上對澳洲的經濟貢獻極為顯著」。

在聯邦大選前後,令人意外的是任何一個主要的政黨並未對鄉村醫療系統問題提出有效的解決方案。

責任編輯:宗敏清

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