提高最低時薪至15美元 美中小企業強烈反對

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【大紀元2019年07月19日訊】(大紀元記者梁硯綜合報導)美國國會眾議院18日通過法案,將聯邦最低時薪提高至15美元後,立即引起商界,特別是中小企業的強烈反對。他們說,這麼做將迫使中小企業壓縮雇員人數,造成美國失業率上升。

由民主黨控制的眾議院週四以231-199的投票結果,通過了《提高工資法案》,將目前的聯邦最低時薪7.25美元,在2025年到來前,逐步提高至15美元。

隨後,美國小企業聯盟——全國獨立企業聯合會發表聲明說:「今天眾議院給了小企業重重一擊,讓已超過歷史記錄的(美國)經濟增長、就業增長和已經提高的工資水平,陷入逆轉的風險。」

全美餐館業聯盟也發表聲明說,來自本行業的「數千員工、領袖和成員曾致信和致電國會議員,表示這項法案將為小型和家族企業帶來傷害。該法案在錯誤的時間、以錯誤的方式、提出了錯誤的工資水平」。

全美餐館業聯盟呼籲眾議院「依照基本常識對待最低時薪的議題。」

全美零售業聯盟也就該法案帶來的潛在後果,表示擔憂。

該組織政府關係高級副總裁弗蘭斯(David French)對CNBC說:「將最低時薪提高107%的做法前所未有,這將為美國工人和僱用他們的企業,帶來不想看到的後果。」

全美製造業協會在眾院投票前,表達反對意見說:「該法案為製造企業帶來阻力,無視我們在為工人提供技能培訓、良好的薪酬和慷慨的福利方面給予的投入。法案將犧牲數百萬美國工人的利益。」

提高時薪的議題是民主黨為2020年大選提出的重要議題之一,得到該黨派的支持。多數共和黨議員認為,這項計劃不符合經濟發展的需求,提出反對。

雖然法案得到眾院通過,卻可能很難在由共和黨控制的參議院過關。

據國會預算辦公室估計,此法案將讓1700萬美國工人的最低時薪提高至15美元,同時會讓130萬人失業或更難找到工作。

部分美國大型企業則支持提高最低時薪的做法。

亞馬遜在去年10月已將其美國僱員的最低時薪提高至15美元,並向競爭對手呼籲,將時薪也提高到這個水平或更高。

沃爾瑪在6月召開董事會期間表示,聯邦最低時薪目前太低,「該是時候讓國會為提高最低時薪,提出有效方案了。」

美國另一家零售連鎖企業塔基特(Target)4月份已將員工最低時薪提高至13美元,並計劃在2020年底前再提高至15美元。

麥當勞在今年3月改變立場,不再反對提高最低時薪,轉向加入提高時薪的努力。

目前這一工資水平已達到15美元的州和城市包括:西雅圖、加州和紐約州。

美國商務部之前表示,願意考慮適當提高最低時薪,但高至15美元的程度不在考慮之內。#

責任編輯:葉紫微

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