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【大紀元2月9日訊】中時電子報報導，民進黨團三長面臨難產，府方從觀察轉而介入，是導致整個三長協調面臨僵局的關鍵；據了解，府方在三長有屬意人選，但面臨非規劃人選強力挑戰，雙方已無任何退讓空間，由於距離財劃法覆議日期迫近，相關人士對仍否在十九日順利產生三長人選充滿悲觀。
黨團三長協調問題已經逐漸形成黨內另一股風暴，相關人不僅互不相讓，甚至放話耳語不斷，由於牽涉到正副院長選舉恩怨餘緒，因此沒有人願意退讓；連許榮淑第一次參與朝野協商先簽後撤的舉動，更迅速被引為專業程度不足問題，對決雙方可謂劍拔弩張。
依照民進黨團組織章程規定，三長包括總召、書記長和幹事長，除了負有實權的幹事長外，總召雖然僅是名譽職，但卻可以和幹事長一同躋身府院黨決策核心九人小組，因此兵家在此相爭不下。
據了解，就是因為總召和幹事長必須參與九人小組會議，因此府方對於這二個職位的人選也顯得相當慎重，資望、專業及適任與否都是考量重點；因此，在此次三長選舉中，總統府才有所謂規劃人選，都是著眼於參與九人小組的功能性考量。
許榮淑和柯建銘兩人意在角逐總召一職，雙方都相當堅持，柯建銘表明無意退讓。而許榮淑則是認為，以她的資歷和對民主的貢獻程度，擔任總召恰如其份；但府方卻是另有考量，才會讓僵局無解。
相關人士表示，許榮淑態度強硬，還是嚥不下黨內成員對她專業能力的質疑，除此之外，從黨內副院長選舉迄今，許榮淑和蔡同榮等已形成一股﹁反嫡系﹂勢力，了解內情的人士指出，許榮淑背後這一群人也都要求她不能放手，她日前曾經表示，背後支持的人希望她出任總召，她怎麼能放棄？。
由於遲未協調出人選，嚴重折損黨團戰力，黨內有一批立委已經打算在黨團會議中要求，以票數高低決定人選，以便讓黨團三長在十九日能順利交接，但由於黨團組織章程並未明文規定如果協調不成的替代方案，是否因此順利產生人選，連當事人都沒有把握。
【中時電子報】
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