【大紀元2月17日訊】〔自由時報記者黃維助／台北報導〕儘管政府已推出多項搶救失業的政策措施，但失業情況可能持續惡化，對於是否提出促進就業特別條例草案，勞委會主委王如玄昨指出，未來不排除提出相關特別條例，以編列特別預算來處理失業相關問題，但提出時機須視失業情勢發展狀況而定。
觀察失業週期 評估延長給付
至於失業給付期限是否由六個月延長為九個月，王如玄說，各縣市工會正反意見都有，勞委會的立場是「不排除」，但還要考慮失業週期，若延長至九個月，至少失業週期要與九個月相當，勞委會將觀察失業週期狀況，再進行審慎評估。
行政院昨召開失業因應小組會議，針對培育優質人才促進就業計畫的推動情況進行討論，教育部提出「大專畢業生企業職場實習方案的實施要點」，該方案是以九十五到九十七學年度的大專校院以上畢業生為適用對象，約可提供三萬五千個實習就業機會，但會中決定，至少保留五分之一名額給九十七學年度的應屆畢業生。
畢業實習就業 應屆名額七千
政院官員表示，勞委會、教育部及農委會，將就人力需求及如何加強人才招募，提出就業媒合服務方案，目前規劃由相關部會舉辦「就業及人力加值博覽會」，廣徵企業廠商參與，在北中南東舉辦四場，每場辦一天，每場以吸收到一萬人為目標。
王如玄昨赴政院舉行政策說明會；針對失業情勢問題，王如玄指出，政府目標是將今年度失業率控制在四．五％以內，但仍要做最壞打算及做最好的準備，未來視失業情勢發展，不排除提出促進就業特別條例草案，以編列特別預算來處理相關失業問題。
至於目前休無薪假的勞工人數，王如玄說，去年底針對員工人數二百人以上的企業進行調查，當時休無薪假的勞工約廿萬二千人，3月將重新調查。
另對部分勞工希望今年勞保費率調漲一％的政策暫緩施行，王如玄指出，這是配合今年元月施行的勞保年金制度，如暫緩調漲，勞保基金一年將減少三百億元收入，對勞工反而不利。
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