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台積電
【大紀元5月20日訊】（大紀元記者賴友容採訪報導）在2000年到2001年業務曾經急遽緊縮的台積電，並沒有裁員，但去年底、今年初，全球性的經濟衰退造成業務突然緊縮的台積電辭退了好幾百位員工。在第二季的狀況比第一季好很多，公司營收已有好轉之際，台積電董事長張忠謀表示，為了彌補遺憾，邀請離職同仁回來公司，繼續為台積電打拼。
張忠謀20日發表「對同仁講話」表示，因為「績效管理與發展制度」（PMD）被誤用而引發辭退員工事件，「我對整個事件的開始及發展感到非常的痛心與遺憾」。
創辦台積電以來，張忠謀堅守「台積人是台積最重要的資產」的信念。他說，為了彌補遺憾，就是儘可能回復到這個事件發生前的狀態，然後重新出發。「所以，就在5月13日，由秦永沛副總宣佈公司的補救辦法，我們邀請離職同仁回來公司，在6月1日返回公司任職。」
張忠謀不忘呼籲在職同仁，要全心接納回任的同仁，並提供最大的關懷與協助，並呼籲所有回任的同仁，要努力繼續為台積電打拼。至於不願回任的同仁，他表示，除已發放的資遣費及優惠離職金外，公司還會額外加發一筆關懷金。
他強調「目前雖然經濟危機尚未過去，但令人欣慰的是，公司營收已有好轉，第二季的狀況比第一季好很多，最壞的情況已經過去，我們不會裁員，請各位同仁安心工作。」
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