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【大纪元4月21日讯】美国移民局最近发出一份备忘录，提醒目前持有H1B签证并已申请转换雇主的人士，如果转换雇主申请尚未核准但需要出国时，在以旧的H-1B签证境美国时的一些注意事项。
据国际日报消息﹐去年年底关于H1B新法规允许目前持有H1B签证的人士，在提出转换雇主的申请后，即可在新的雇主公司工作。然而，在这份备忘录中，移民局提醒说，以旧的H1B签证有效签证入境美国时，海关只会给予有效的旧I-94表再加上十天的有效日期，因为移民局各处理中心的审理速度不同或需要申请者提出其他补件时，新的I-94表有效日期可能在移民局作出是否批准转换雇主的申请前失效，从而丧失合法的居留权。
据悉﹐这个备忘录与现行的移民法及去年年底通过的H1B新法相抵触。在现行移民法中，提出延期或转换身份的人士，在移民局作出任何审理决定前，仍属于合法等待期。同时去年通过的H1B新法也允许H1B的持有者，只要在H1B签证过期前新雇主为其提出转换雇主的申请，即可马上为新雇主工作。
据报道﹐在备忘录与上述两法相抵触的时候，申请人应尊重备忘录的规定，在移民局有更加详细的解释或修改备忘录的声明前，建议目前持有H1B签证并已提出转换雇主的人士，在未收到移民局的批准通知前，最好不要出境。
如果一定要离开美国，最好先检查一下签证有效日期，如果有效日期即将结束，最好更改旅行日期，以免在入境美国时遇到麻烦。
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