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【大纪元7月26日讯】近日，世界第一大计算机系统公司──戴尔电脑的首席执行官迈克尔‧戴尔荣获了2000年年度CEO称号。在过去的一年中，由于这位年仅36岁的CEO 的出色领导，戴尔电脑在恶劣的经济环境下依旧保持了持续、稳定的发展。
Chief Executive magazine 的主编John Brandt认为，年度CEO的评选准则不是看其所领导的公司赢利有多少，否则，这一称号要被石油行业的CEO所掠取。正是戴尔，他将一个伟大的构想变成了现实，建立了虚拟整合的新型企业架构模式，从而使其所处的行业发生了根本的改变。
在过去的一年中，因受经济大气候的影响，整个技术行业的公司无一能从经济低迷中获得好的收益。但是，戴尔电脑却没有深陷到不景气的泥潭中。尽管戴尔电脑的股票在2000年下降了66%，并在今年进行了公司历史上的首次大裁员，但公司状况仍要比其竞争对手好的多。Gateway计算机公司在裁掉其首席执行官Jeffrey Weitzen和其余六名高级主管后，其股票市值在短短的六个月间，就从年初的72美圆滑落至16美圆。
正如前一任年度CEO、通用电气的总裁杰克‧韦尔奇所说，全球化的同时也意味着竞争规则的全球统一。在一定程度上，掌握这一规则就如同掌握了制胜的法宝。戴尔深知游戏的规则。PC价格战残酷而激烈，在个人电脑销售市场占据第一位的戴尔公司却依靠大胆有效的削价策略独树一帜。虽然整个行业仍呈现低迷状态，但戴尔电脑依旧在不断地扩大市场份额。在今年第一季度中，戴尔的销售量是整个行业平均销售量的四倍以上。
如今，对于CEO们来说，谁的日子都不好过。在过去的五年中，三分之二的公司更换了CEO。列于世界1000强的企业，更换CEO的速度比去年提高了55%。只有5%的CEO能够在一家公司工作20年以上，而这一比率还在不断下降。那些能担任几十年的CEO大部分是公司的创立者，迈克尔‧戴尔就是其中之一。
面对今日的荣誉，戴尔却放眼于更远的未来。他说，市场的变化在加快，作为领导者，如果不能迅速的做出回应，就注定要遭到淘汰。戴尔对于他的公司能在艰难的经济环境下持续发展而感到自豪。同时他强调，戴尔电脑已经看到了黎明前的曙光。
戴尔的话随即得到应验。据最新调查，今年第二季度戴尔电脑的销量增长了20.2％，在日本、亚太地区和拉丁美洲市场的销售增势更为强劲，达到30％至50％。
戴尔在27岁那年，就将戴尔电脑推向世界五百强企业之列，他本人也因此成为五百强企业中最年轻的CEO。1993年，由于戴尔成功的扭转了公司的亏损局面，使公司迅速脱离了赤字，《上方》杂志将他评为“年度扭转乾坤的总裁”。戴尔创造并实施了一系列行之有效的企业策略，包括：按不同类型的顾客将市场细分；撤消零售渠道，集中精力于纯正的直接销售；将网络作为联系企业和顾客的重要桥梁，等等。
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