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年终奖金
【大纪元2012年12月18日讯】（大纪元记者朱稚清台湾台北报导）明年（2013）2月就要过年，在2012年景气持续低迷一年的情况下，上班族对于自己的年终奖金是否跟着悲观？yes123求职网18日公布“年终奖金调查”结果，发现上班族预估年终抱蛋，只能靠自己的积蓄来过年的占比高达四成七（47.8%），若把前三名最高的占比加起来，有高达七成六（76.4%）的上班族，年终不超过一个月，平均上班族预估年终可拿到1.05个月。
2010年台湾的GDP为10.72%，2011年为4.03%；2012年轮为保1大作战，在连续两年衰退下，去年上班族实际拿到的年终奖金平均为1.13个月，今年上班族只敢预估自己可领1.05个月；去年没领到年终的占比为四成一（41.8%），今年预估拿不到的增加到四成七，增加了6个百分点。
二代健保明年上路，对于股利、利息所得、年终奖金等收取2%的补充保费，虽然健保局强调，年终奖金课补充保费，要超过当月投保金额4倍才扣，但有八成一（81.6%）上班族反对年终纳入补充保费，也有企业准备提前在年底发年终奖金，躲掉补充保费。
调查发现，有三成七（37.8%）的幸福企业，不论景气好坏，都会发放年终；因今年公司业绩成长，可领到年终的占比有近一成（9.6%）；而因业绩衰退无法领到年终的苦命上班族更多，占比13.1%。
此外，科技业今年虽屡屡传出裁员及放无薪假，但获利高的电子大厂，仍被认为是年终奖金最高的族群（32.5%），第二名为金融投顾业（19.2%）。目前富邦金、台新金等已喊出年终上看十个月；第三名的餐饮住宿、及第四名的服务业，则是这两三年新窜起的产业，显示内需型产业有逐渐翻扬的态势。◇
（责任编辑：宇璇）
