日本四成找工作男生愿休产假

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【大纪元2014年02月18日讯】(大纪元记者许羽文日本东京报导)随着社会发展,日本人的心理也在发生着一些变化。据就职情报公司My navi进行的一项调查显示,现在正在进行就职活动的男生中,有四成愿意在工作后休产假,和妻子一起抚育孩子。

My navi自去年12月~今年1月,对2015年春季毕业并准备找工作的本科生和研究生共5,663人进行了调查,其中,男生占2,008人。

回答希望休产假的男生中,有40.8%表示因为孩子还很小,希望能尽量陪在妻儿身边,21.4%的男生表示把抚育孩子的责任都交给妻子来承担是不对的,还有20.3%的男生表示,休产假是员工的权利。

虽然日本许多企业在规章制度中都表明员工可以休产假,但休产假并不容易。许多男性员工虽然想休,却害怕遭到上司或同事不满,甚至有人因此断送升职可能,使大部分人徒有休产假权利,却不敢休。对此,My navi调查负责人指出,越来越多的男生愿意在可能的情况下休产假。因此企业如果希望招到优秀人才,就必须改变现在难以休产假的职场氛围。

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