【大纪元2017年03月20日讯】（大纪元记者刘欣丽瑞典报导）瑞典政府近日与各政党商议，将针对新移民的父母津贴进行改革。改革目的是使母亲们更快地进入劳动市场，融入瑞典的工作环境。同时，也促使孩子们能尽快进入幼儿园学习语言。
促新移民尽快融入劳动市场
瑞典的移民父母津贴改革提案的细节还在商讨之中，但据瑞典电视台报导，改革提案涉及的内容包括：如有携带未满一周岁儿童移居瑞典的父母，可享受480天的父母津贴；如有已满一周岁的儿童，则可得到200天的津贴；如有已满三岁的儿童可得到100天的津贴。
瑞典社会保障大臣斯特兰海尔（Annika Strandhäll）解释了改革的目的。她说：“对我们来说，这是非常重要的性别平等的改革，这将促使在国外出生的女子更快的进入劳动市场。”
据报导，政府和温和党、中间党及基督教民主党等反对党联合制定的这项政策，在国会中已经得到大部分议员的支持。新规定如果在国会通过后，将于今年7月1日开始实行，这项政策是瑞典政府的移民政策的一部分。
当前政策实为“过度补偿”
改革后，政府提供津贴的天数是根据普通瑞典公民平均使用的假期时间计算出来的。现行的规定中，携带幼儿的新移民父母享有的津贴天数和新生儿父母的是一样的。斯特兰海尔非常肯定地说：“这很明显是过度补偿。”
她认为这同时也是针对孩子的一场改革：“我们知道孩子需要很快地联系幼儿园，有机会学习瑞典语，并且建立自己的社会关系，这对孩子来说非常重要。”
为享受津贴的父母提供语言课程
政府针对育儿津贴改革还有许多细节未确定，其中一项便是计划为移民父母提供语言课程。政府计划为各城市提供一笔资金，供当地志愿者组织自行为享受津贴的移民父母安排语言课程。
瑞典育儿津贴规定：
每位新生儿的父母共同享有480天的育儿假期，假期期间政府会给父母提供津贴，父母可选择在一定期限内使用该假期。2014年1月1日前出生的儿童，其父母在孩子满八岁前可使用该假期并拿到补贴。2014年1月1日之后出生的儿童，其父母在孩子满12岁之前可使用假期及获得补贴，但在孩子满四周岁之后其父母可使用的假期天数只有96天。
责任编辑： 李昂
