突变失业人员 山西原平昊华职工海外寻帮助

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【大纪元2017年03月28日讯】(大纪元记者李泓博报导)山西原平昊华公司因政策性破产,职工在身份转换过程中利益受到严重伤害,多次向有关部门申诉无果。最近,他们向《大纪元》投书,希望将此事曝光,让社会关注他们的正当权益。

他们在给《大纪元》的投书中披露,山西原平昊华公司(以下简称原化),前身是始建于1965年的原平化肥厂,后划归中国化工集团下属北方公司。原化公司由于管理混乱,经营状况每况愈下,2009年获批破产,但破产程序至今没有终结,也未按破产申报方案进行企业重组安置职工。2009至2016年只是给全体职工每月发三百多的生活费。

2016年12月,原化公司决定,让原化公司现在职两千六百名职工限时进行身份置换,并从2017年2月1日开始,停发生活费和各项社保。现在进行的职工身份置换,工龄按照2009年止计算,补偿金标准按1997年的标准执行。

原化职工认为,这一决定很不合理。

原化政策性破产申报方案中是通过重组来安置职工,但此次身份置换的方式是给予职工极少的补偿金,将两千多职工推到原平市失业保险所,身份由国企职工置换为失业人员。

职工表示,为国企奉献了二、三十年,仅仅领取1—3万元人民币补偿金,成为失业人员,退休后还得自己再缴纳二、三十年养老保险医疗保险,这是把职工往绝路上逼,是中化集团不负责任的做法。

职工对中化集团北方公司单方面推行全员限时身份置换的行为表示强烈不满。他们表示,破产终结期间,如有与原方案不一致,但和职工利益相关,须经破产管理人会议决定的事项,必须有职工代表参与、监督。

原化职工反映,就身份置换问题,他们先后向驻地原平市政府和北方集团领导递交申诉书。2017年1月10日,又通过手机信访平台向中共国家信访局申诉,但次日国家信访局将皮球踢回山西。2月28日,部分职工代表进京向中国化工集团申诉,但至今没有明确答复。

2016年12月,原化公司决定,让原化公司现在职两千六百名职工限时进行身份置换(网路图片)
2016年12月,原化公司决定,让原化公司现在职两千六百名职工限时进行身份置换(网路图片)
2016年12月,原化公司决定,让原化公司现在职两千六百名职工限时进行身份置换(网路图片)
2016年12月,原化公司决定,让原化公司现在职两千六百名职工限时进行身份置换(网路图片)

 

 

责任编辑:李穹

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