【大纪元2018年03月09日讯】（大纪元记者庄丽存台北报导）中国大陆推出惠台31项政策，引发外界疑虑台湾留不住人才。根据1111人力银行调查显示，超过七成企业主高度支持人才培训；另有六成二上班族曾在职进修，尤以金融业为主的工商服务业进修比例最高。
1111人力银行今天与中华人事主管协会公布上班族进修现况调查及企业教育训练需求与人才培育趋势。根据中华人事主管协会调查结果显示，超过七成企业主高度支持人才培训，约近八成企业已建立内部讲师制度，但仍有近10%企业认为学习是员工的个人投资，公司没培训义务。
调查显示，企业最常以平日上班时段办训，选择假日时段办训则居次。指派员工参加外训时，达87%企业首重课程主题是否符合员工个人及工作所需。
中华人事主管协会执行长林由敏表示，一例一休新制上路以来，许多企业营运面临不少冲击与挑战，许多企业办理训练课程时会倾向以上班时段为主，避免假日时段影响员工休息时间及降低上课意愿。
林由敏说，根据调查结果，企业办理教育训练课程主要的目的，依重要程度排序，前三名分别为提升员工专业技能、改善员工绩效及改变员工思维方式，显示企业注重立即性的训练成效及改善工作表现，以提升专业技能、维持企业营运为首要，其次才是改变员工思维及企业凝聚力等企业文化层面塑造。◇
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