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新西兰零售商百年庆 全员享生活工资标准

为庆祝公司成立100周年,总部位于基督城的家具和电器连锁集团Smiths City宣布,今年10月起,所有591名员工时薪全部升至新西兰生活工资标准,即不低于20.55元。图为Smiths City连锁店。(Smiths City Facebook)

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【大纪元2018年07月28日讯】(大纪元记者温妮综合报导)还记得让员工每天无偿开15分钟早会的那家新西兰公司吗?现在该公司宣布,今年10月起,所有591名员工时薪全部升至新西兰生活工资标准,即不低于20.55元。预计约半数员工将会受益。

不仅如此,全体员工获增1天带薪年假,并可利用累积病假调休1天安康日(Wellbeing Day)。

7月24日(周二),为庆祝公司成立100周年,总部位于基督城的Smiths City集团宣布这一举措。

Smiths City是新西兰老字号家具和电器连锁商,在全国范围内拥有34家连锁店。今年早些时候,该公司因6年来让员工每天无偿开15分钟销售会议而受到批评。今年5月,就业法庭命令该公司为所有受影响员工支付这笔薪水。

不过,Smiths City首席执行官坎贝尔(Roy Campbell)对各媒体表示,为员工增加福利的举措与法庭的命令无关,并非为改善其作为雇主的声誉而为。

他说,该公司度过了充满挑战的百年岁月,并期待着进入第二个百年。此举体现了该公司的信念:如果企业不能与自己的员工建立良好的关系,那么也就不能与其客户建立良好的关系。

这家百年企业的创始人史密斯(Henry Cooper Smith)以经营粮食和农产品拍卖市场起家,之后公司经营范围扩大至农业类股票及农具翻新,并逐渐发展成如今的家具和电器零售集团。

不过在截至今年4月的年度里,该公司收入2.159亿元,税前净亏损990万元,而去年同期则净盈利200万元。

根据2017年4月的数字,Smiths City全年工资费用为3240万元,这意味着员工平均年薪为54,128元。以每周40小时工时计算,相当于时薪26.36元。官方数字显示,截至今年3月30日,新西兰零售业平均时薪为21.80元。

责任编辑:徐亦扬

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