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美国人工作满意度创十二年来新高

美国失业率持续下降。有些工作领域人才紧缺,雇主求贤若渴。(Fotolia)
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【大纪元2018年08月30日讯】(大纪元记者高杉编译报导)有超过一半的美国员工(51%)表示,他们对自己在2017年的工作感到满意,该百分比是自2005年以来的最高水平。

据《华盛顿国会山报》(The Hill)报导,商业研究机构大企业联合会(Conference Board)在周二(8月28日)公布的一份最新报告显示,去年有51%员工说,他们对自己的工资水平感觉更满意,同时对工作保障度有了更强的感觉,这两者都是低失业率和裁员率一直下降后的结果。

大企业联合会调查了大约1500名美国人,调查涉及从工资到通勤等23个不同的领域。在今年7月份,首次申请失业救济人数的持续下滑趋势进一步延续,并创下了近50年来的最低水平。

《华尔街日报》报道称,该报告显示,美国人对自己的薪资感到更加乐观,工作安全感也有所提高。这份报告还揭示,尽管工作满意度在上升,但高收入者和低收入者的满足感之间仍然存在差别。而且收入较高的美国人并不比收入较低的美国人感到更幸福。

据《华尔街日报》报道透露,年收入超过7.5万美元的员工的工作满意感更高,高于这一薪酬约有58%的人感到很满足。而在低于这一年薪有45% 的人表示,他们也有同样的对薪水很满意的感觉。尽管存在差别,但不很大。

报告指出,在年薪为7.5万美元以下的人当中,对工资表示满意的比例已经是连续第二年在提高;而对于拥有超过7.5万年薪的人来说,满意度在去年有所下降。

《华尔街日报》还透露,大多数员工对大企业联合会表示,他们对同事、通勤和对工作的兴趣等各方面都感到满意,也对他们的上司和工作场所评价很高。

该报告还显示,在工作中最不受欢迎的方面仍然是内部的运作流程。其中涉及了晋升政策、奖金计划、绩效评估流程和教育及培训计划,这些方面连续第二年排名最低。

2017年的工作满意率接近了2005年的52.1% 的比例,但仍然远低于大企业联合会所记录的在1987年所达到的61.1% 的最高水平。

这个数字的出现并没有令人感到意外,在川普政府领导的繁荣的经济中,7月份的失业率降到了50年来的最低水平。

大企业联合会在周二还透露,8月份的消费者信心指数也升至近20年来的最高水平。

责任编辑:叶紫微

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2018-08-30 9:14 AM
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