【大纪元5月23日讯】(中央社记者韦枢台北二十三日电)SARS冲击台湾的经济，许多产业无法在这场SARS战役中全身而退，不少企业采取人事冻结、减薪、裁员等方式缩减成本因应危机。 104人力银行指出，为了让冲击减到最小，企业开始委外建置“居家上班”的环境，并将内部一些非核心竞争力的专案透过外包方式执行，藉以降低人事成本。
104 人力银行表示，居家上班环境的建置，企业主要运用远端存取服务系统 (RAS)，或是虚拟私人网路(VPN) ，作为危机应变的处理，加上企业平时完善的档案管理系统，员工即可从家中的电脑进入内部网路，顺利找到作业流程所需的档案。
对于尚未作好抗煞封楼危机应变的公司，居家防疫系统的建置可以运用专案外包的策略来解决。以 104专案外包网为例，网站内拥有超过 1万5000位专业接案会员，其中约有3成是资讯类专业人员，具备3年以上经验者，更占 7成以上，这类人员可以为企业规划Ｅ化的防疫系统。
除了防疫系统外，企业非核心竞争力的专案，特别是短期的专案计划，都适合委托外部的资源来协助完成，委外后不仅可以降低 20%的人事成本，更可以分散企业经营风险。套装软体程式设计、媒体公关、广告制作、网页动画设计、电脑绘图、写作、翻译口译、教育训练规划等都是主要的委外项目。
104 人力银行分析，去年9月所作的调查，4成的企业采取专案外包的策略，预期在SARS这波病毒效应后，更多企业将加速落实外包策略。 104专案外包网的委外案件相较于去年已有 5成的成长，至今累计案件数将近2500笔，其中以设计颣专案，占 36.9%，资讯颣专案占32.2%，文字颣专案占22%，行销颣专案占5.2%。
104人力银行鼓励愿投入接案工作的上班族或 SOHO族，多利用在家防疫的时间，运用个人专业知识、技能，提供给企业专业的接案服务。
在专案委外案件增加的同时，社会新鲜人是否就业机会更小，104人力银行分析，今年有35.7%的职场新鲜人，认为可以在1个月内找到工作。有14%认为须要花 2个月以上；还有 22%表示无法估计找到工作的时间。根据目前的统计，现在社会新鲜人登录 104人力银行找工作，平均花36天找到第一个工作。
一般人认为年轻人最希望“钱多、事少、离家近”的工作条件， 104人力银行根据同一份问卷调查结果指出，有 39%的社会新鲜人，最重视工作是否有“学习成长的机会”，有 15%的社会新鲜人，最关心薪资福利；此外，“产业未来前景”以及“工作稳定度”，也是新鲜人选择工作时所考虑的要点。
同一份问卷结果指出，目前有 48%的新鲜人只想单纯的当个上班族，然而，社会新鲜人中有 39.1%想要创业当老板；另外 33.9%的社会新鲜人在找不到工作时，愿意从事兼职工作。其中21.9%愿意外包接案，15.4%愿意从事派遣工作。 104人力银行指出，受到SARS影响，目前许多产业已经受到冲击，可以预期今年的社会新鲜人就业将会更困难，因此鼓励社会新鲜人接受“多元就业”的可能性，兼职、接案、派遣工作甚至创业都可以考虑。
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