【大纪元6月17日报导】（中央社台北十七日电）办公室恋情向来都是“见光死”，不能公开的。不过，由于中国浙江省杭州有十万白领面临找不到对象的困境，很多开明的企业纷纷对同事恋解禁，鼓励同事交往发展恋情。
中新社报导，杭州东部软体园的江经理表示，这些年轻人学历高，收入也不错，但就是工作太忙、交友圈子小，致使恋爱婚姻问题难以解决。仅杭州东部软体园区里有包括阿里巴巴、网盛科技、神州数码、酷宝科技在内的近万名年轻IT精英，单身率的确有点高得惊人，尤其是一些软体外包企业。这样的情况，几乎出现在杭州的每一个高新区和开发园区。
据了解，杭州国家高新技术产业开发区内员工平均年龄为二十八岁，约有七万名青年，其中大多数是单身。下沙国家经济技术开发区约有技术人员六万人，百分之八十五都是三十五岁以下年轻人。保守算来，杭州各园区至少有十余万人没对象可交往。
一家坐落于杭州“资讯产业一条街”文三路的IT上市公司负责人表示，之前公司一直不是很赞成办公室恋情，但目前该公司单身的比例已高达百分之七十到百分之八十。
他说，经过综合因素考虑，公司逐渐解禁了办公室恋情，只是规定存在上下属关系或有利益的员工原则上不能谈恋爱，对于其他的普通员工允许发展恋情。为了加强员工之间的沟通，公司内部成立了员工俱乐部、足球队、篮球俱乐部等，各部门或跨部门也有不定期的交流、联谊活动。
自去年以来，很多杭州高新园区、开发区内的公司都更加重视丰富年轻员工、尤其是单身大龄青年的业余生活。中国红娘网资深爱情顾问方女士表示，办公室恋情，现在很少有公司阻止，企业应该拿出开明的姿态，可以不鼓励，但是绝对不能反对。
