中国罢工潮
近日大陆首个反贪硕士班在中国人民大学举行开班仪式,共有30名学生。据大陆法制晚报报导,大陆检察机关“反贪骨干”将和人大教授共同培养这批学生。当局此举遭到一些专家...
(大纪元综合报导)广东省尝试新立法,却引来港商历来最大规模的反对浪潮。广东当局近期为缓解社会矛盾拟通过新的劳工法例,包括增加员工的工资谈判权、让工人进入董事局参与企业的管理等。有港商指出:“广东若果通过立法,等于逼死香港中小企。”
中国的第二代农民工在各地掀起罢工潮,相较于温和的第一代农民工,他们显得更大胆、更果敢,也更自我。究竟这些特质是好?是坏?会对中国造成什么影响呢
这时大家才知道,虽然何宗元只修了五年,但却已经是一位修道有成者了。
日本《朝日新闻》独家调查报导中国5月中旬起陆续出现的罢工事件,调查指出,外资企业员工罢工,受到律师、大学教授的法律指导,渐渐组织化。而中国当局为避免工潮扩大引发社会动荡,曾两度下达指令禁止报导罢工消息。地方政府也投入警力加强说服劳工。
银行业获利出现结构性改善,法人表示,在中央银行开始升息、放款动能来自中小企业放款下,尤其以消费金融业务为主的银行,获利改善的状况将相当明显。
(BBC报导)日本电器制造商欧姆龙在中国广州一家工厂的工人周三举行罢工,罢工工人要求加薪。雇员说,最近工人的罢工行动是为了增加自己在中国增长的财富中的份额。
最近中共总理温家宝、诺贝尔经济学奖获得者、《纽约时报》的专栏作家保罗‧克鲁格曼(Paul R. Krugman)、世界银行高级副行长兼首席经济学家林毅夫、中国经济学家谢国忠和中共的学者巴曙松,以及英国《经济学家》杂志封面的文章,都表达了世界和中国经济有第二次探底的可能,对世界经济前景表示悲观的态度。今天我来讨论这个问题。
近来此起彼落的外资公司罢工潮,让中共联想到八十年代波兰工运造成东欧共产政权接连解体的历史事实。眼看中共政权不安地警戒观望,西方专家不禁猜想:这一把火是否会延烧到国有企业?
最近,中国大陆的工人开始采用过激的方式求得较高工资和更好工作条件,出现了罢工、骚乱和自杀的现象,且有蔓延之势。丹麦在中国设有工厂的企业,如马士基(A.P. Møller-Mærsk)和丹福斯(Danfoss)等公司,也密切关注事态发展。
因声援本田工人罢工行动被强令关闭的中国工人研究网周四递交由百多名学者及海内外人士联署的致中华全国总工会呼吁书,要求为工人说话办事。
在正常国家,罢工是一个公司的工人罢工,或者政府部门罢工,或者会瘫痪这个企业,会瘫痪一个政府机构,或瘫痪公共服务;中国的罢工,我们知道实际上是针对中共政权来,中国任何一个罢工都像政治上的行为,这一点我想是中国罢工跟其它国家不一样的地方。
现在整个罢工潮从内到外,指出一个非常实质性的问题,30年来,中共是以非人性的、出卖人权的、低人权、人权劣势,用血汗工厂的这种方式来发展它所谓的成就,到今天它欠债要还了,所以这是对它的一个报应。
(大纪元综合报导)中国大陆的罢工潮一波未平一波再起。日本电装株式会社(Denso Corporation)22日(大纪元综合报导)中国大陆的罢工潮一波未平一波再起。日本电装株式会社(Denso Corporation)22日证实,在广州开办的电装(广州南沙)有限公司,从21日开始就因罢工而停产,工人的要求是提高工资和改善待遇,管理人员正同工人谈判 。
自从5月份深圳富士康“连环跳事件”发生之后,中国引发的罢工潮此起彼伏,令人们关注。那么从外企到国企,工人们要求加薪、提高待遇,甚而罢工此起彼伏从一个地方到另外一个地方。那么这次的罢工潮有什么样的特点?对各方有什么样的影响?会不会引发新一轮的外资撤离中国?另外对中共形成了怎么样的挑战?
最近发生在中国广东的日商本田汽车零件工厂的劳工罢工运动,除了引起西方媒体的特别注意,也迫使本田公司不得不提高劳工的工资,从而也在中国各地引发一连串类似的要求工作待遇提升与工资上涨的罢工风潮。针对此一风潮,专家学者企业人士,从不同的角度提出不同的分析探讨,究竟这样的发展对中国的劳工未来与经济前景是利是弊?笔者在此作一分析。
高雄县冈山空军官校旁多多幼稚园负责人刘嘉益先生表示,几天前在他们幼稚园发现了三千年一现的优昙婆罗花,他感到很兴奋、惊奇。
〔自由时报记者吴正庭/金门报导〕金门县“荣湖净水场增设后端高级净水处理设备工程”原订今天上午举行开工典礼,不料自来水厂杨姓作业员昨天前往巡查时,疑似跌落浮除池溺毙,典礼也因而取消。
红地毯、国宾酒店、警车开道,省长市长全陪,体贴入微的美女翻译,每日三顿大宴、航机头等舱位,前呼后拥的拎包、警卫……近年来,一些西方政要到访中国,受到“皇帝般的待遇”,回来后一反过去坚持民主自由的理念,对“中国模式”大加赞赏,并对中共亦步亦趋,对敏感话题如西藏、异议人士、法轮功及迫害人权“保持沉默”。
(大纪元综合报导)据中国官方媒体周六(6月19日)报导,中共商务部长陈德铭发表讲话,努力淡化最近发生在外资工厂的一系列罢工事件。
北京当局发布实施新的《应急预案》采取行政领导负责制,将官员政绩将与他们对突发事件的处置挂钩。《中国信息中心》主编杨莉藜认为,这说明中国目前的社会矛盾确实是愈演愈烈,中共要把突发事件消灭在萌芽状态,以维持所谓的稳定。
从08年全球的金融风暴之后,中国的出口减少,大批的工厂关门。那么现有在职的工人,他们薪水一直没有得到增加。紧接着之后,从09年开始到现在,通货膨胀、房价高涨;而现在蔬菜粮食、石油、汽油、水电、房租通通上涨。唯一的就是工资不涨,所以迫使得人们觉得生活很艰苦,这是一个导火索。那么富士康的12跳,又是引发了更多的罢工潮的一个爆炸点
自今年5月深圳富士康“连跳自杀”事件开始,工人要求加薪提高待遇进而罢工的行动,从外企延烧到国企,已呈星火燎原之势。
(自由亚洲电台记者方媛的采访报导)重庆啤酒股份有限公司的五百多名工人因为反对公司把部分股份转让给外资股东嘉士伯香港,而使自身利益受损,周四起一连两天开始罢工,厂门口贴满了维护权益的横幅标语,有警察维持秩序,工人计划继续罢工直到得到满意答复。
美国最大的劳工产业团体“劳联产联”(AFL-CIO) 主要负责人李西娅表示,正在考虑要求奥巴马政府调查中国最近出现的一系列工潮事件。考察中国是否因此获得不公平贸易的优势。
中国国家统计局6月11日公布,5月份居民消费物价指数CPI增长了3.1%,超过国际公认的通胀警戒线,而其中食品价格同比增长了6.1%,居住价格同比增长了5%;而进入5月份,以增加工资为诉求的罢工潮开始在全国各地蔓延,那么随着加薪势在必行,这次的通胀又会有多严重呢?它能顺利过关吗?通胀对于中国未来经济模式又会造成怎样的影响?
中国大陆罢工潮风起云涌,不但引发了外企反思劳资关系,也令美国最大的工会组织要求美国政府调查中国的劳工状况。罢工潮中,本田的工人在提出加薪的要求之际,也首次向资方提出了要求成立独立工会,被外界解读为是跨时代的标志。
中共这么做,也有另外几种可能:一是逼走外资,然后由中共官员接手。拿富士康为例,122%的奇高工资涨幅等于吞噬了企业利润。从某种意义上说,这是富士康撤资的先兆,当然也是对中共不满的间接对应。而富士康这么做,也是在挤兑和逼走其他外资。二是转移民众对校园杀童案等事件的视线。三是用小范围的罢工和加薪来测试让步政策对维护政权的作用。
最近中国出现外资加工企业掀起罢工潮。深圳富士康发生罢工及工人自杀事件,本田的佛山零部件厂出现一场大罢工,丰田天津厂也发生短暂罢工,罢工潮还蔓延到陕西、江西等内陆地区。工潮引发美国劳工团体的关切。美国最大的工会组织正考虑引用美国贸易法规301条款,要求美国政府对中国的劳工状况、及其对美中贸易可能造成的不利影响展开调查。
在富士康12跳的事件还没有完全过去的时候,本田的佛山零部件厂就开始了一场大罢工。这场罢工有两个要求,其中一个要求是很多罢工企业都提出的,就是要求加工资;但是他们同时又提出了另一个要求,就是要组织独立的工会。这一个要求是非常重要的信号,表现了在中国大陆零星的罢工已经进展到了一个组织工会的新的工运阶段了。
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