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【大紀元2月5日訊】就政府有意要求新入職公務員通過特定的中英文考試﹐政務司長曾蔭權及公務員事務局長王永平均表示，提高中英文水平對政府服務極為重要，公務員有需要起帶頭作用，改善語文水平。
據明報報導﹐曾蔭權、王永平昨日出席「卓越顧客服務獎勵計劃」頒獎禮，被問及政府正研究設立語文測試。曾蔭權解釋，由於公務員經常直接接觸及服務市民，政府有必要確保他們有好的中英語文水平。
王永平強調，希望公務員能夠起帶頭作用，改善整體香港人的語文水平。他表示，明白某些職系可能需要局部豁免語文要求，有關問題已在諮詢各部門及員工代表，他預期在幾個月後、下半年便會有公布。
此外，就公務員仍被批評架構臃腫的問題，曾蔭權強調公務員編制今年已減至十八萬人，政府的目標是減到十八萬以下。他說﹕「我們知道制度要跟時代變遷，因此我們正進行全面檢討，關於入職資格、薪酬、每年薪金調整等，都是回應社會的需求。」他續說﹕「我好同意，換句說話，我們有空間去改善，我們亦在這方面會繼續努力。」
王永平回應有報道指政府有意推行第二輪的「自願離職計劃」，他說有關問題現時正在進行檢討﹔有關檢討會諮詢各部門首長、員工代表，內容包括首輪「自願離職計劃」成效及人事安排情??如何、未來幾年部門人手需求情??、哪些職系出現人手過剩等等，待有足夠資料後再決定。
至於是否考慮將自願離職安排擴展至更多職系，王永平強調未有定案，須視乎各部門首長對未來人力需求的評估，以及哪些職系人手過剩，然後才會作結論。
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