【大纪元3月30日讯】（大纪元综合报导）全球最大贸易采购商利丰公司 (Li & Fung)经手的亚洲出口商品平均价格去年下降9%，而且订单有从中国移往南亚洲的迹象。
利丰这家香港贸易集团追踪经手商品的平均单价，这些商品绝大多数都是在亚洲采购，然后销往美国或欧洲。
据《金融时报》消息，利丰集团董事总经理冯国纶 (William Fung)表示：“趋势非常明显，我们的出口价格下跌了9%。”“西方零售商在环境艰难之际，都压低出价。”
除了产品价格下降之外，利丰还发现订单逐渐从成本相对较高的中国华南等生产基地，转向价格竞争力更高的南亚及东南亚地区。
由于2008年末与2009年初遭裁撤的流动劳工迟未重返沿海制造业产业带的岗位，广东南方的工厂出现严重的民工荒；广东省在中国出口中所占比例高达三分之一。为了解决劳工荒，广东与另一个出口大省江苏，最近都将最低工资标准提高超过一成以上。
清华大学就业保障研究中心主任杨燕绥告诉香港《明报》，中国“人口红利”正在逐年下降，民工荒问题只会继续恶化。在城镇化的推进下，过去是农民去城市打工，但日后农村也会变城市，他们自然更不想外出。
据报导，今年民工荒比过去都来得猛烈，仅珠三角初步估计已缺工200万，其它省份也遭遇人手不足困境，农民工找工作变得非常容易。
孟加拉是利丰集团的第四大采购市场。利丰去年在孟加拉的采购比前一年成长20%，中国则相对下降了6%。冯国纶表示：“孟加拉是当前艰难市场环境的受益者，到目前为止，孟加拉的表现最为耀眼。”
利丰旗下贸易公司总裁洛克维茨表示，他们正经历一次可能耗时五到十年的结构性变革，部分业务逐渐转出中国，而中国内部的业务也有重大变化。
据中国社科院一份统计报告，大学毕业生和农民工的工资待遇愈来愈接近；农民工抢手，大学生过剩，说明中国总体劳动力布局存在结构问题。
另一方面，企业宁要农民工，不请大学生，也说明中国的产业比重仍偏向低端生产、劳动密集型为主，可供高教育层次人才选择的企业数量和岗位不多，存在结构问题。
冯国纶表示：“工资水准势必得提高。只要肯支付合理的薪资，工人自然会来。劳工都愿意在工厂工作，不想留在农村。”
利丰集团去年收入下降6%，降到1,045亿港元，该公司把原因归咎于通货紧缩、需求疲软及许多企业的破产。不过，利丰将“总利润率”，亦即向西方零售商 索取的价格与支付亚洲出口商之间的价差，从10.9%提高到12.2%，再加上大幅削减各项成本，所以利丰的净利仍然成长40%，达到34亿港元。
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