找工必知 27个关键因素决定是否被录取

面试诀窍

凌妃

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【大纪元2015年10月26日讯】(大纪元记者凌妃编译报导)求职面试过程状况百出,有面试者本身因不熟悉职场环境所造成的问题,也有招聘企业的特殊要求及考量。求职者如何在面试中赢得致胜关键,本文告诉你27个被录取的关键因素。

本文参考《商业内幕》10月25日的报导,整理列出找工作面试时的27个决定被录用的关键因素。

1. 周二早上10:30是面试最佳时机。这时人们的工作效率与生产力最高,而且与人有约时不会仓促行事。

2. 千万避免下雨天面试。多伦多大学的研究人员发现,医学院的申请人在下雨天的面试结果,比在阳光明媚时的面试成绩约低1%的分数。

3. 提早10分钟到面试现场。早到面试地点总比迟到好,但不建议提早半小时到达面试地点。

4. 避免和竞争对手同一天面试。

5. 保持强而有力的自信心。在面试前2分钟找回自信感是很重要的,即使在无自信时做出自信的姿势,仍可改变脑内睪固铜和可体松的浓度,从而提高成功的机会。

6. 与接待人员有礼貌的互动。

7. 右手随时待命。等面试官一出现就可立即握手,记住用左手拎公文包、拿文件或是手机。

8. 握手是面试官对你的第一印象。一个薄弱、踌躇不定的握手会让雇主觉得你没自信。正确的握手礼仪可为求职者在面试官前留下深刻印象。握手时,目光应直视对方双眼,并面带微笑,身体面对考官,手掌与手掌要完全接触。握手时要坚定,并有一个愉快的握手力度,让人感觉到你的自信与诚意。

9. 除了水之外,婉拒其他的饮料。面试官的工作很忙,他们不会花10分钟为你煮杯咖啡。所以,当面试时被问及是否需要茶水或是咖啡时,就直接回答:“不用了,谢谢!”

10. 保持一点点自恋的倾向。面试时带有点自恋的倾向,可以让分数高一些,因为这些人懂得自我行销,而考官也会买单。

11. 黑、蓝、灰或是棕色的衣服是面试时最合适的颜色,千万要避免穿过于鲜艳的橘黄色衣服。

12. 面试时,千万避免低头看手表或是滑手机。请记得在面试时前关掉手机,全心的投入面试过程,这也是对面试官的一种尊重。

13. 进会议室之后,千万不要鲁莽地找张椅子就坐下。请先问面试官可不可以坐下,或是等他们先坐下后,你再坐。

14. 不同年龄层存在着不同的价值观。请先看面试官的年纪,再用他们的语言回答问题 。

15. 如果面试官超过一名时,要记得目视每个人的眼睛。谁问问题时,就将目光放在他的眼神上,然后再将目光随机、柔和地转向其他面试官,在回答快结束前,再将眼神转回到提问的考官身上。

16. 面试时,坐有坐姿,身体保持微微前倾,面带微笑。

17. 露出你的手心,这是一种向对方表示诚意的方式。

18. 面试结束时,问个漂亮、认真推敲的问题,让考官印象深刻。例如:“请问贵公司目前面临的问题是?贵部门的解决之道?”“哪类型的员工在贵公司比较容易成功?贵公司成功最重要的特质是?”

19. 成长的地方也可能成为面试成功的关键之一。如果你小时候在洛杉矶长大,那被录用的机会可能会增加。

20. 千万别表现得太有能力,因为面试经理可能会认为你将成为他的威胁。

21. 音调(Voice)必须诚恳、稳重、可以被信赖。

22. 适度地微笑,可以为面试加分。但,过多微笑就可能毁了面试结果。

23. 语调(Accent)在高阶主管面试时尤显重要。如果想进大企业担任关键职务,标准的发音是面试官所在乎的。

24. 想要找到心仪的工作,努力维持自己的身材吧。研究显示,过分肥胖的人比较不容易找到工作。

25. 相同地,研究发现,身上有纹身或刺青的人,比较不容易找到工作。

26. 肢体语言在面试过程中也扮演重要的角色。为了表现对面试官的尊重与兴趣,适度地模仿面试官的肢体语言可为面试加分。

27. 因过于紧张,而造成的汗流浃背,将在面试过程中被扣分。

责任编辑:林诗远

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