【大纪元2018年02月28日讯】（大纪元记者安琪新西兰编译报道）性别工资的差距正在蔓延到KiwiSaver的领域，这是一个令人担忧的现象。据西太平洋银行（Westpac）对新西兰的一项新的研究显示，参加KiwiSaver的女性其收入存入KiwiSaver的比例比男性小，平均金额也比男性低，并且不太可能有其他投资用于退休后的花费。
该银行调查了一千多名KiwiSaver的成员，并收集了他们的见解，发现较高比例的女性根本没有参与退休计划。在调查中，近三分之一的女性在KiwiSaver账户中的金额少于5000元（男性为19％），只有4％的女性账户内金额超过5万元（男性为13％）。
西太平洋银行表示，调查结果显示了性别工资差距对退休储蓄的影响，而且这个问题更多的是预期寿命比男性长的女性。根据最新研究，全国性别薪酬差距仍然保持在12％，过去十年来几乎没有缩小。
Westpac消费银行和财富总经理Simon Power说：“我们通常会谈到性别工资差距对女性实际工资的影响。这项研究显示了退休储蓄的流通效应。简言之，看起来男性有更多的收入可用于退休。”
“我们所听到的是，更多的男性有更多的钱用于积蓄，并且在KiwiSaver账户内的金额比女性高出很多。另外有52％的男性告诉我们他们有其他投资用于帮助退休，而女性只有39％。”Power认为，“如果2000年出生的女性的平均寿命为92岁，而同年出生的男性为89.6岁，那么退休后女性需要更多的钱，而不是更少。”
Westpac调查结果
您目前收入存入KiwiSaver的比例是多少？
0％ – 男性15％vs女性20％（无贡献或贡献假期）
3％ – 男性35％vs女性38％
4％ – 男性27％vs女性22％
8％ – 男性12％vs女性8％
其他/不确定 – 男性11％vs女性12％
目前你的KiwiSaver账户内大约有多少金额？
低于5000元 – 男性19％vs女性30％
$ 5000- $ 9999 – 男性17％vs女性20％
$ 10,000- $ 29,999 – 男性30％vs女性29％
$ 30,000- $ 49,999 – 男性14％vs女性11％
$ 50,000 + – 男性13％vs女性4％
不确定 – 男性7％vs女性6％
责任编辑：易凡
