【大纪元2020年10月20日讯】（大纪元记者赖友容台湾台南报导）劳动部云嘉南分署举办企业培训成果展，于20日找来华文卡内基创办人黑幼龙演讲，分享如何运用职场沟通训练，有效强化员工对企业的认同感，进而引领出优异出色的团队，吸引超过250位企业中高阶经理人慕名聆听。
今日他以“凝聚团队共识·从打造沟通力开始”为题，强调会沟通，才能获得信任感，沟通不是学问，需要不断练习才能具备的skill（技能），沟通力的训练在于如何表达正确、完整却又不中伤别人，这除了经验累积外，还要持续学习。
黑幼龙说，沟通就是多引用故事与范例，说到对方很想听，听到对方很想说，才是有效的沟通，这样就能带来支持与合作。
他还强调，沟通力是专业人士成功的门槛，如果想在职涯更上一层楼，光靠专业能力绝对不够，还要擅长人际沟通。
黑幼龙还说，企业成长的关键就是要让员工有归属感，满足员工需求、多赞美，进而让员工觉得他是重要的人，人受到重视是强大的推动力，员工做起事来就会全力以赴，把团队的向心力和归属感建立起来，成功机会就很大。
黑幼龙30多年前引进全球知名的企业教育课程“卡内基训练”，帮助企业提供领导沟通、销售与服务等方面培训，打造出台湾卡内基王国，现卡内基训练的毕业学员已超过40万人。
云嘉南分署秘书黄章一说，人才是企业营运关键，此次请来沟通大师黑幼龙演讲，希望带给企业主不一样的管理思维；而今年企业训练补助计划，云嘉南辖区共有240家事业单位申请，开办超过5,500门课程，将近5万人次在职劳工受惠，企业申请家数创历年最高，表示有愈来愈多企业开始透过政府资源，强化人才培育。◇
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