我们的失业问题几乎完全由于工厂外移的缘故，我国一直有很多的工厂过去还不错的，但这些工厂所获得的利润是不高的。大陆经济的突然起飞，使这种工厂饱受威胁，他们不可能提高利润，为求生存，只好降低成本，而绝大多数的成本是人工成本，大陆的人工成本远低于我们的人工成本，所以工厂只好外移到大陆去，我们的失业问题也跟着产生。
我们都希望我国的失业问题能提早得到解决，绝大多数的人都认为只要经济转好，失业问题就会消失，我却不做此想，我担心的是，即使经济变好了，失业问题仍可能会存在。
有时我们会看到某某公司的获利率提高了很多，我们当然会替我们国家高兴，因为在这种经济不景气的情况之下，这家公司有这种表现，是一个令人兴奋的消息，但是如果我们仍细读相关新闻，往往发现这家公司之所以大大地获利，乃是因为这家公司最近在大陆所新设的工厂已经开工，而且获利很多。也就是说，这个公司的股东们的确赚了钱，但是台湾的劳工并没有占到任何好处。
我们的失业问题几乎完全由于工厂外移的缘故，我国一直有很多的工厂过去还不错的，但这些工厂所获得的利润是不高的。大陆经济的突然起飞，使这种工厂饱受威胁，他们不可能提高利润，为求生存，只好降低成本，而绝大多数的成本是人工成本，大陆的人工成本远低于我们的人工成本，所以工厂只好外移到大陆去，我们的失业问题也跟着产生。
用政治方法来禁止工厂外移是不可能的，我们必须想想看有什么样的工厂不会外移到大陆去的？我在此举一个例子：西班牙有一家叫做Inditex的时装公司，这家公司有一千六百八十八家店卖他们的衣服，这些店散布在四十六个国家，用了三万三千位员工，时装设计师就有两百位，每一年推出两万件时装。这家公司的老板，Amancio Ortega Gaona先生坚持所有的生产和采购，都在西班牙国内进行，他当然知道衣料的价格是亚洲比较便宜，生产成本也是亚洲比较便宜，但他们是一家生产高价位时装的公司，所以他们要求在最短期间内推出时装，如果他还要到泰国去采买钮扣，就来不及了。其实最重要的是他们的时装价格很高，利润也很高，将采购和生产放在西班牙，虽然加重了成本，却并不是严重的问题。
我们再看看英国的Wedgwood公司，他们所生产的瓷器昂贵无比，到英国去玩的人常去参观这家公司，他们也从未将生产线移到外国去。西班牙的Liadro公司，专门出产精美的瓷器人像，他们的生产也在西班牙国内进行。
虽然美国和日本也都有工厂外移的现象，但是有高附加价值的工厂是绝不外移的，特用化学品的工厂都留在国内，制药工厂留在国内，精密机器留在国内，日本也许会将电机的组装工厂移到国外去，但是他们那些制造高级零组件的工厂从不外移的。到现在为止，我国真正有高附加价值产品的工厂是不多的，因此一旦大陆对我们招商，我们就去了。如果我们一直没有生产高级品的工厂，我们就只有眼睁睁地看大陆将我们的工厂一一吸走。
我们真的要提高警觉，我有好多学生，在我国的电子业服务，为了业务的需要，他们接受技术训练，而这些训练居然在上海举行。
为了使我国全体国民都能安居乐业，我们必须扬弃老二哲学，而全力在各种工业上精益求精，务必使我们的工业产品是世界第一流的，也就是有高附加价值的，我们要有壮志豪情，使我们也有像飞利浦和西门子这样的大公司，我个人认为只要我们有这种“抢第一，不肯做老二”的决心，我们一定会成功的。
如果我们仍然只想做老二，我们的资本家在大陆可以仍然非常富有，但我们的劳工朋友，怎么办呢？@(http://www.dajiyuan.com)
