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【大紀元3月26日訊】香港僱主聯合會今天公佈一項最新調查顯示，今年一、二月份，有超過九成僱員被凍結薪資，部份公司甚至減薪。僱主聯會估計，凍薪情況仍會持續。
據中央社報道﹐聯會主席吳智明指出，由於香港薪酬水平仍然偏高，公民營機構最好重新製定薪酬機制，使僱員薪酬與機構表現掛鉤，才能保持本地優勢。他建議僱主降低員工固定薪資成本，盡量採用浮動工資及福利來獎勵僱員。
根據香港市場的情況，一般民營公司都會在年頭一、二月調整員工薪酬。(http://www.dajiyuan.com)
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