調查：昆州數千公務員知道職場存腐敗現象

【大紀元2021年11月01日訊】（大紀元記者溫婧澳洲悉尼編譯報導）昆士蘭反貪腐及犯罪委員會（Crime and Corruption Commission，CCC）的最新調查發現，干預招聘過程以及偽造考勤表是政府部門中最常見的腐敗行為。

據《信使郵報》報導，今年早些時候，反貪腐及犯罪委員會開展了一次對腐敗和誠信看法的調查，有14,000多名公務員參與了調查，為昆州政府的誠信提供分析數據。

有半數受訪者聲稱「知道」自己所在單位存在腐敗現象，22%的受訪者透露他們曾目睹有人干預招聘過程，以使某位特定申請人獲得工作。

18%的人目睹有人故意在工作時間表上做假，同樣有18%的人目睹有人在沒有公開利益衝突的情況下招募了一個他們認識的人或有商業關繫的人。

反貪腐及犯罪委員會發現，雖然調查結果表明公務員對腐敗風險有「正確」的理解，但應採取更多措施確保他們知道如何報告可疑的不當行為。

調查結果顯示：「招聘、考勤做假和盜竊資源被公務員認為是政府部門中最普遍的腐敗行為。」

「儘管人們對這些行為有相應的高度認識，但這些調查結果應提醒公共服務部門考慮其現行內部管控是否得當，並確保對發現和預防這些腐敗風險給予足夠的關注。」

欺凌和騷擾，包括性騷擾，經常被認為是一種腐敗風險。

其次是缺乏內部系統或內部系統不完善。

在受訪者中，51%的人報告了與遊說相關的腐敗風險。

昆士蘭有20多萬名公務員。◇

責任編輯：劉頌恩

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