職場大補帖

投顧界的王建民

王建敏,在工作上個性果斷,敢衝敢拼,帶會員做投資,深受會員的信任。是客戶對他的看法。身高187公分,長像有幾分相似王建民,名字又和王建民諧音。因此,大家都叫他建仔。

公司權利的爭奪

在職場中經常看到,職場人為了利益,在公司中搞小團體,讓職場的文化抹上一片負面的陰影。尤其以金融市場更是如此。個性木訥善良的王建敏不願意加入團體爭鬥當中,自然就成為眾所排擠的對象。因此,也成為爭鬥當中的犧牲者。

類似王建敏這樣的遭遇,在職場中可說是司空見慣。因此,職場中的小規模的工作室,也如雨後春筍般,逐漸流行開來。包括各行各業都有,尤其以服務業更是盛行。比較熱門的行業有,房地產的仲介業、旅遊業、金融業、媒體業等等。

客戶的支持

王建敏,在投顧業服務將近十年,考上證券分析師的執照,就開始從事帶操的工作。由於有十年的基礎,又是出身金融家族,對理財的觀念獨具眼光,受到客戶的愛戴。當建仔離開原本的公司,自創門戶時,自然有會員也願意跟隨他的腳步。他又說起,爭權的那段的往事,顯得相當的無奈。但是又,想到這群客戶在他低潮時,還願意支持他,他由衷的感謝並說他無以回報,只希望自己更努力為會員帶來財富。

職場的心酸路程

王建敏說:「帶會員操作股票的工作其實壓力很大。每當到關鍵的時刻,總是無法安心休息,一直注意所有關於財經的新聞,深怕一個遺漏讓會員財產受損」。他說,很多的人都以為在投顧業的分析師,每年都有千萬的年薪。其實這是錯誤的訊息,年薪千萬以上的是有很多,但普遍都在外資和法人圈。其實投顧業賠錢在做的也不少。

危機也是轉機

王建敏談到他的投顧生涯最低潮時,就是帶會員去買到出問題的公司。當時讓會員普遍都有4成的損失,造成會員同時打電話到公司來抱怨。讓他當時一度想放棄這份工作,幸好還有不少的會員打電話來支持他,使他鼓起勇氣來面對這個困境。最後和會員達成協議,才渡過這次的危機。經過這次的難關,建仔也在做了一系列的檢討,就是不希望讓會員再受到傷害。

操作股票的心得

王建敏也分享,操作股票的心得。他說,一般投資人進出股票,缺少策略。進出股票容易隨著市場波動,進而追高或殺低,造成財產的損失。他強調進出股票最重要的是策略,然後才是產業面和時間的掌握,再者才是利潤的設定,同時當設定的目標到達時,一定要嚴格執行停利和停損的動作。切記不要有「貪」的心態。@*

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