景气不振 美鼓励“工作分享”取代裁员

【大纪元3月3日讯】（大纪元记者苏云编译报导）美国一半的州可能在今年通过立法鼓励公司减少雇员的工作时间，以“工作分享”（work-share）的方式留下更多员工，取代裁员。许多州的政府则以失业救济金来以弥补因工作分享而损失的个人所得。

包括科罗拉多、夏威夷、俄亥俄州、奥克拉荷马、新罕布什尔、新泽西州和宾夕法尼亚州等七个州的州议会将在今年立法，推动或扩大这一“工作分享”计划，这是数十年来这一计划首次吸引更多的州加入。

根据Tennessean.Com网站报导，目前美国已有十七个州有这种计划，雇主削减员工的工作时数，让员工分享工作，以代替解雇，州政府会以失业救济金的方式发给部分失去的薪水，以弥补损失的工资。

“工作分享”让雇主避免了解雇员工支付遣散费的成本，待经济反弹时，还将节省训练新人的耗费；对于雇员来说，这个方式免除了被解雇所造成的身心损伤，而且还协助政府安定人心。

全国州政府劳工部门协会（National Association of State Workforce Agencies）表示，随着景气衰退持续，失业率上升到10%左右，大批的雇主在去年加入了各州的“工作分享”计划，2009年该计划在17个州所挽救的工作数量达166,000，远高于2008年挽救的58,000份工作。在纽约州，2009年有46,000名雇员参加这个计划，在2008年仅15,000人参加。

法律和社会政策中心的莱德里说：“此计划在经济衰时期扮演了重要的角色，应该在更多的州提供更多的雇员协助。”

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