【大纪元2016年06月17日讯】（大纪元记者季薇多伦多编译报导）布鲁克大学的社会学系博士后研究员麦凯（Lindsey McKay），2011年生双胞胎时，因为在读书没能获得产假福利。她与另两位同行展开了相关研究，结果发现收入最低的母亲境遇最糟糕。
据rabble.ca报导，麦凯的亲身经历显示，要享受就业保险金（EI）产假福利，母亲必须在产前的12个月内工作满600个小时或以上。她说自己工作了大约10年，一直在为EI供款，就是因为孩子出生时她在返校深造，没能全职工作，工作小时数不够而没能获得产假福利。孩子们出生三年后，她又开始全职工作，继续为EI供款。她认为，她应该获发产假福利，为EI供款的所有母亲都应该获发。
大多数省份最穷的母亲最糟糕
麦凯三人基于加拿大统计局2013年的数据展开了研究，结果发现低收入的母亲获发EI产假福利的比例，竟然低于高收入的母亲。相比之下，魁省独有的产假福利使更多母亲受益。
研究数据显示，家庭收入不到3万元的母亲，在魁省有85.4%领取了产假福利，但这一比例在其它9省只有43.6%。家庭收入在3万至6万元的母亲，在魁省的产假福利领取率高达90%，其它省约69%。家庭收入6万元以上，95%的魁省母亲能够享受产假福利，其它省也有74%。总体来看，魁省有90%的母亲能够享受产假福利，而其它9省约为64%。
魁省门槛更低福利更好
导致差异的原因是魁省的要求比较低。在魁省，产前的纳税年只要挣到2,000元的父母，就有资格领取产假和父母假福利，按最低时薪计算只需工作190个小时。而在其它省份，产前父母亲必须做足600个小时。麦凯说，魁省母亲领取的产假福利金也较高。可享受18周的70%的工资，其它省是15周55%的工资。
缺乏可负担托儿服务
魁省之外，可负担的托儿服务不足也被看作是能否让更多母亲享受产假福利的关键。麦凯认为，魁省之外的母亲，有些家庭负担不起托儿费。以至于这些家庭选择让低收入的一方（通常是妇女）在家带孩子，而这样的母亲有了第二个子女时就没有资格申领产假福利。
产假福利和托儿费的可负担性是相互关联的。麦凯提议，联邦要么向魁省看齐，降低EI产假福利门槛，要么创建基金，帮助那些没有资格申领的人士。
责任编辑：滕冬育
