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勞工傷亡頻傳 工會要求「防災假」立法

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【大紀元2018年07月10日訊】(大紀元記者莊麗存台灣台北報導)為因應強颱瑪莉亞來襲!專櫃暨銷售人員產業工會等團體10日至忠孝SOGO百貨抗議,要求百貨公司不得強迫專櫃人員於颱風天出勤,以保障廣大勞工生命安全,也持續呼籲於今年年初修惡勞基法的民進黨立法委員,正視服務業、運輸業、各行各業勞工天災出勤的生命安全,盡速讓防災假立法。

專櫃暨銷售人員工會表示,過去幾年,針對蘇迪勒、尼伯特、莫蘭蒂、馬勒卡四個颱風侵台期間,百貨專櫃人員的出勤狀況,該會曾分別進行過三次調查;結果,每次均有70%以上的櫃哥櫃姐,被要求於風災時出勤。其中,比率最高的百貨,是2016年尼伯特颱風,同屬遠東集團旗下的SOGO和大遠百,分別有97.6%及95.9%的櫃哥櫃姐出勤。

專櫃暨銷售人員工會指出,在百貨業,櫃商聘請專櫃人員後多將管理權移交百貨公司。實務上,颱風天上班與否完全由樓管依照百貨高層指令,以電話或訊息單方面告知,從來不曾徵詢專櫃人員意願。而除了受制於上述的高額遲到、空櫃罰款與扣發全勤獎金外,颱風天被迫出勤的櫃哥櫃姐們,絕大多數也不曾獲百貨公司給予任何額外津貼。

在台灣有眾多案例,可以清楚看見,在台灣,勞工於颱風期間冒危險上班的情形普遍,生命安全遭受極為嚴重威脅,因此,工會認為,為保障包括百貨專櫃人員在內之廣大勞工的生命安全,政府應儘速立法規定「防災假」,以法律位階與強制力足夠的規範,來遏止雇主強迫勞工於災害期間出勤。

專櫃暨銷售人員工會等團體強烈要求勞動部,勿再阻擋、推託「防災假」立法。未來立法內容,則應規定勞工因災害停止上班,雇主不得扣發薪資及併入任何假別計算;至於災害期間出勤之勞工,雇主則應給付雙倍工資。如此,方能有效保障勞工權益。

責任編輯:昌英

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