高科技人才荒　廠商出奇招搶人

【大紀元6月5日報導】(據中廣新聞彭清仁報導)由於台灣高科技產業出現人才荒，各廠商紛紛開出極優惠的條件搶人，不但包下五星級飯店徵才，還提出只要面試就提供車馬費，廠商另外又推出五千元到兩萬元不等的推薦獎金，希望以同事推薦來募集足夠的人才。

由於今年台灣的高科技產業人才嚴重不足，尤其光電面板業和晶圓製造業，更是卯足了勁全面徵才，據統計，今年兩大產業需要的人才超過兩萬人，其中光電面板業的人才需求超過一萬人，人力銀行也估計每名面板業員工平均有六個工作機會，因此連續幾週新竹地區的五星級飯店都有廠商包場舉辦徵才活動，都將徵才對準竹科的十萬名員工，不但參加面試就有車馬費，還有專車接送。

最近多家面板業者還推出推薦獎金的奇招，希望員工能推薦同學或是好友進入公司，每推薦一人可獲得五千元到兩萬元不等的獎金，當然除了挖角之外，也要防堵人才被挖，不少竹科的單位主管，週休二日則是積極以電話聯繫員工，或是藉著辦理聚會方式，防止人才被挖角，不少員工也首度感受到前所未有受重視的感覺。

據了解，包括台灣業界和國外學術研究單位都預估光電面板業和晶圓製造業，景氣至少持續到明年上半年，加上擴廠下半年都將陸續投產，這波高科技產業的搶人大戰，可能還要持續到年底為止。