site logo: www.epochtimes.com

設公務員淘汰機制 馬英九:有助提升競爭力

【字號】    
   標籤: tags:

【大紀元2月11日報導】(中央社記者黃瑞弘台北11日電)考試院擬修考績法,建立公務員獎優汰劣制度,總統馬英九今天對此表示支持。他說,這樣能讓公務員感受到這不是絕對打不破的鐵飯碗,讓大家持續往前邁進,提升競爭力。

馬總統上午在總統府接見97年全國模範公務人員代表,他對公務員提出「廉政、明快、主動、親切;務實、建設、創新、多元」16字要求,強調清廉正派是公務員最根本的要求,放諸四海皆準,在經濟不景氣年代,人民尤其要求高,「人民的信賴是政府最重要的資產,而貪腐是傷害這個資產最強烈的腐蝕劑。」

馬總統說,過去常聽到外界批評政府慢半拍,公務員不見得每件事都要匆忙決定,但提高效率確實有助於工作推動和政府形象;有些事情可以先做,不要等到外界要求才做,「最好是不點就亮,至少做到一點就亮,不要點了還不亮。」

馬總統勉勵公務員,如果沒有違法,又對人民有利,公務員就要去做,政府的存在就是為了人民利益,只要不要圖利特定人,不要怕圖利人民,如果怕圖利人民什麼都不做,那就不是一個好的政府。

馬總統也說,公務員過去等因奉此慣了,多一事不如少一事,在創新、多元方面比較弱;他特別以當年擔任台北市長期間,用公務預算舉辦同志活動為例說,當年他被很多長輩罵「你的幕僚變態,你也變變態」,但這讓台北被亞洲國家認為是最開放的城市,對國家形象和國民地位都有很大提升。

面對經濟不景氣,馬總統也重申公務員相對安定,不會被裁員,更應該苦民所苦,讓民眾感受到政府的關心。他說,有些公務員會說現在經濟情況不好,公務員稍微比一般人好一點,但如果經濟情況好的話,公務員就差的很遠,這也是事實,因此未來可以和績效做一些連結。

馬總統說,在國與國競爭中,公務員水準絕對是關鍵,考試院長關中提到公務員也要有淘汰制度,他覺得這很正確,這才能進一步提升公務員競爭力,讓公務員感受到這不是絕對打不破的鐵飯碗,持續往前邁進。

馬總統最後也期勉行政院、考試院充分合作,一方面保障公務員權益,也進行文官制度改革,提升公務員競爭力,讓國家因為有更好的公務員,更往前邁進。

評論