【大纪元2019年03月29日讯】近日，有认证的京东员工发布信息称，京东员工排队办理离职手续，并附上一张京东人力资源共享服务中心大厅中的显示屏照片。屏幕上列出5位员工的“叫号”信息：请“离职考勤确认”X号到X号人事窗口办理业务。引发外界对于京东人事动荡的关注。
随后大陆自媒体“8号楼工作室”采访到一名最近离职的前京东员工指，自己办理离职的时候，人力部门的工作人员告诉他，当日办理离职的员工大概有200人，有时候100多人。峰值一天离职将近400人。
消息称，京东员工使用“京me”系统办理关于人力资源的相关事宜，离职可以在该系统上先预约取号，等待短信通知再到人力大厅办理。这名员工第一次办理时，“上午10点取号，前面有36个人，排到了下午3点”。
3月26日，“8号楼工作室”在京东集团总部的人力大厅内，看到陆续有20多位员工来到大厅等候。一位办理离职手续的员工说，自己已经排了半个小时。
而一名从事商城某平台运营的一位员工表示，“今天算少的，之前能从上午排到下午。”据他介绍，自己所在部门年前就有人离职，目前仅剩几人。当日下午快到5点人力部门下班时，人力大厅依然有十余人在排队。
提及离职原因，在人力大厅办理离职的员工，有的因为“个人发展规划”，有的原因是“回家带孩子”或“实习结束”等。一位认证为“京东商城员工”的网友表示，“995，快扛不住了。”995指的是9点上班9点下班，一周工作5天，也有人表示“实际上是996”。
去年底，京东人力资源部发布《关于京东商城组织架构调整的公告》，被外界解读为，启动了京东有史以来最大规模的组织架构调整。
今年2月，京东进行组织架构调整的进程中，《第一财经》报导，京东2019年将末位淘汰10%的副总裁级别以上高管，随后京东方面也承认了该淘汰机制的存在。
3月19日，京东首席法务官（CLO）隆雨“由于个人职业发展和家庭等原因”宣布辞职。隆雨此前曾担任京东首席人力资源官兼首席法务官。
就在此前4天，京东另一位高管张晨也宣布卸任京东集团首席技术官（CTO）一职，离职原因同样也是“个人原因”。
有京东人吐槽公司对离职分“三六九等”。总监优先办理，其他的得后面排队。
28日，对于排队离职的传闻，京东方面对此作出回应，宣称该信息完全是“谣言”，“是个别人员和机构有组织地将企业正常人员流动进行夸大不实的虚假传播”。
京东在声明中还称，目前，京东仅2019届大学应届毕业生签约人数就超过1,300人，并将于未来三个月内陆续入职；声明甚至称“今年还将扩招1.5万个岗位”。
实际上，并非京东一家互联网企业员工爆发离职潮。最近，国内外都掀起了新一波裁员潮，包括国内的巨头美团、摩拜、知乎、新浪、58到家等互联网公司裁员的消息也是一波接一波被爆出。#
责任编辑：林诗远
