英業達下月裁員 上限432人

【大紀元10月27日報導】（中央社記者許雅筑台北27日電）英業達因惠普減少訂單、終止開發案導致業務縮減，今天向台北市政府表明11月4日將裁員，上限432人。北市勞工局將調查公司狀況，若非業務緊縮須讓員工復職，且最高可罰30萬元。

台北市勞工局勞動基準科長梁蒼淇表示，有媒體在10月6日即報導英業達股份有限公司因大客戶惠普（HP）webOS平板電腦停產，將全面進行人力轉移及精減的調整，市府12日去函英業達，要求說明縮減人力事宜。

英業達21日表示，公司因面臨重大衝擊，必須調整組織人力。公司董事會26日決議11月4日將裁員，上限為432人，並派人資部門代表到勞工局說明。

梁蒼淇表示，根據勞動基準法第11條第2款，業者非因虧損或業務緊縮，不得裁員，否則為非法解雇。勞工局將介入調查，要求提出業務緊縮相關事證、資料，若非事實，則可要求恢復勞工職務，否則可依勞基法79條開罰新台幣2萬元至30萬元，並可連續處罰。

勞工局長陳業鑫表示，將派員前往英業達提供資遣員工求職及職業訓練資訊，並建立專責窗口服務遭資遣員工，並提醒英業達審慎評估資遣的必要性。