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勞健保
【大紀元5月19日報導】（中央社記者魏紜鈴台北19日電）台灣青年勞動九五聯盟今天指出，茶飲品牌「奉茶」台北轉運站分店，沒為工讀生投保勞健保，超時工作無加班費，國定假日無雙倍工資。奉茶總公司說，已向勞保局申請勞資爭議處理。
台灣青年勞動九五聯盟今天表示，日前接獲投訴指稱，「奉茶」台北轉運站分店工讀生在職期間，雇主沒有為勞工投保「勞工保險」和「健康保險」，也沒提繳「勞工退休金」，假日也沒依法給雙倍工資和超時加班費。
台灣青年勞動九五聯盟明天上午將連同該分店離職、在職員工約10餘名工讀生，前往該分店大門前抗議，並要求「奉茶」返還所有勞工應有權益。
「奉茶」發跡台南，品牌超過20年歷史，「奉茶」台南總辦公室陳姓主管對此坦言，公司處理此事確實有作業疏失，深感抱歉，但願意積極面對妥善處理。
陳姓主管說，上週她有親上台北與上述工讀生溝通協調，在僱用工讀生期間，有給工讀生現金補貼健保，也有為員工保團保，現在也向工讀生表達願意全額補償勞退金，至於加班費部分由於屬彈性工時排班，很難定義加班。目前「奉茶」已向台北市勞工局申請勞資爭議處理。
