【大紀元2月12日訊】（中央社台北十二日電）中國大陸共有事業單位一百三十多萬個﹐從業人員近三千萬人。據報導，中國將進行三大人事制度改革﹐分別是深化公務員制度﹑事業單位人事制度及工資福利制度，改革現有的弊端。
新華社引述最新一期﹁瞭望﹂週刊文章，提及人事改革三大方面：健全公務員制度、推進事業單位人事制度改革以及深化工資分配制度改革。
由於大陸東北三省工潮不斷，改革辦法也強調將完善艱苦邊遠地區津貼制度﹑特殊崗位津貼制度﹐研究建立地區附加津貼制度﹐解決困難職工的收入問題，逐步規範工資分配秩序。(http://www.dajiyuan.com)
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