【大紀元8月5日訊】大紀元香港記者報道/由於被任命為新保安局局長，李少光執掌香港肅貪倡廉的廉政公署才一年，便要將廉政專員一職讓予黃鴻超，這已是特首董建華上台六年來，第四次廉署高層調動。對於特區政府頻密地撤換廉政專員，廉署執行處前處長郭文緯及前副處長徐家傑均認為，此舉會打擊廉署人員士氣，郭擔心廉署會給人不再受政府重視的感覺，徐家傑更指廉署已被董建華政府視為可有可無的部門。
於去年底退休的郭文緯向香港媒體表示，回歸以來，香港其中一個最成功的地方，就是保持著高度的廉潔，各國不少執法人員都感到羨慕。不過，在短短六年內，先後委任四名專員掌管廉署，對該署人員的士氣會有影響，亦給人特區政府不重視廉署的感覺。
了解運作時間繄
不過，郭文緯同意，李少光是擔任保安局局長的合適人選。他相信董建華並非因李的作風而委任他，反而是考慮到李是紀律部隊出身，又在廉署處理過紀律部隊內的罪行，了解保安局各部門的運作，加上時間緊迫及群龍無首，於是起用李少光。
對於黃鴻超出任廉政專員，郭文緯指黃曾擔任海關關長，又當過保安局副局長，應有能力出掌廉政公署。郭相信廉署運作多年，有一個良好的運作機制，黃調任專員後不用搞大動作，但必須保持高度的獨立和專業性。
但徐家傑較郭文緯悲觀，他認為廉署頻繁換人，專員根本不能真正了解自己的工作，政府換人「隨便」，打擊了廉署人員士氣，廉署更已淪為特首眼中一個可有可無的部門。
在任期短無功績
徐家傑指出，當日董建華委任李少光擔任廉政專員，是具有整頓廉署的目的，可是李在任時間太短，徐看不出李在這方面「幹出甚麼來」，即使是有成效，也不會太高。徐建議政府不要再隨便撤換廉政專員，要讓專員好好的幹，了解廉署的內部文化、人際關係及運作等，否則專員無法做得好。徐認為，在這個「動盪時刻」的保安局局長，是一個很難掌握的位置，任何人擔任都會有困難。
回顧歷史，在施百偉以前的廉政專員，除任內去世的區亮賢，平均任期都有三年或以上，其中以首任廉政專員姬達任期最長，達五年。自首位華人廉政專員梁文建於一九九六年上任後，在黃鴻超接任之前，便已更換了三個專員，分別是有「鐵蝴蝶」之稱的任關佩英、黎年及剛升為保安局局長的李少光，平均任期不超過兩年，而李少光更只出任了一年零一個月，是歷任廉政專員中任期最短的一位。
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