陳菊憂勞退上路雇主不讓勞工自由選擇

【大紀元5月11日報導】（中央社記者徐毓莉台北十一日電）攸關六百萬勞工權益的勞工退休金新制即將在四十多天後上路，台灣行政院勞委會主委陳菊接受採訪時表示，七月新制上路後，一些過去未曾提撥勞退準備金的中小企業是否會讓勞工自由選擇新舊制，讓她甚感憂心。

陳菊下午接受中央社專訪時坦言，這段期間，外界常以各種事件指勞退新制的立法，讓勞工未蒙其利先受其害，使勞委會承受許多壓力，今年二月失業率為百分之四點二八，幸而三月降為四點一五，讓勞委會壓力稍微輕一點，但她的血壓也常因為失業率而上上下下。

勞退新制的推動雖然讓陳菊備受壓力，但她表示，勞退新制是建立台灣社會安全制度，讓老年人有一個基本尊嚴，使台灣稱得上是一個進步社會，過程雖有很大阻力，但能有機會參與投入這項改革，非常有價值也讓她很安慰。

為了因應勞退新制上路後可能出現的勞資爭議，勞委會除了提供原本的勞退諮詢服務電話外，還另闢0809-000-663免付費電話供勞工諮詢，如果勞工有個別爭議問題，也將由勞資爭議處理小組負責，確保勞工權益。

對於將掌管上兆元的勞工退休基金監理會設置條例可能無法在立法院本會期通過，陳菊說，如果不能通過，她覺得很遺憾，會要求勞工保險局與監理會籌備處立即因應，但仍呼籲立法院應優先考量數百萬勞工最高利益，而非政黨利益或政治立場。