【大紀元5月27日訊】(大紀元記者石華編譯）據報道，近日澳洲總理何華德在聯邦國會提出了一個議案，以求對現行的有關勞資關係的法律進行修改。何華德同時強調說，政府提出的這一議案是具有歷史意義的。但聯邦反對黨和工會卻對議案的內容提出了批評，認為這一議案損害了澳大利亞普通民眾的利益。
據悉，議案所提出的重要條款之一是，僱員不足100人的工商業機構將不再受『不公平解雇法』的制約。另外，議案還提出，要建立『公平薪金委員會』，並由該委員會負責以往由『勞資關係委員會』承擔的設定最低工資額的工作。
何華德認為，政府提出的這一議案，既符合了自由的原則，又遵循了公平的原則。同時，這一議案也反映了聯盟黨在改變澳勞資關係傳統方面所做出的歷史性貢獻。
聯邦反對黨領袖比茲利認為，政府的這一議案，剝奪了普通民眾以集體方式維護自己利益的權利。反對黨勞資關係事務發言人Stephen Smith說，政府提出的議案比人們想像的要極端得多。這一議案將導致澳勞工家庭生活水平的下降。Smith先生還說，這一議案的制定意味著政府欲強迫僱員個人、各省政府以及各機構組織都接受何華德的毫無約束的政治慾望及政治權利。
工會組織也對政府的這一議案進行了譴責。ACTU秘書 Greg Combet說，這一議案非常不公平，如果得以實施，廣大勞工家庭的生活將會受到影響。同時，360萬工人將會面臨在遭僱主不公正解雇時束手無策的困境。另外，工人的最低工資額也將會降低。澳全國製造業工會秘書Doug Cameron說，這一議案的實施將使澳廣大工人喪失在過去100年間享有的權利。
省政府對聯邦政府的這一議案也持反對的態度。紐省、西澳、昆省的官員都對議案提出了批評。針對來自省政府的批評，何華德強調說，無論各省政府是否支持，聯邦政府都會朝著建立全國統一勞資關係系統的方向努力。何華德還說，澳大利亞勞資關係系統應該適應未來的發展。
有消息說，聯邦政府的議案得到了大工商業集團的支持。澳工商總會認為，政府的這一議案將有助於澳大利亞更好地適應21世紀的發展狀況。
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