【大纪元2019年12月12日讯】安省和亚省保守党政府上台后，一直努力想各种办法控制和削赤，主要原因均是上几届政府留下的赤字和亏空实在太大。
安亚两省政府支出中，一半花在了公务员薪资和福利上，福特和康尼政府要削赤，自然会触动几大公务员工会的奶酪。但如果两省政府及时止损，两省所有居民，包括工会成员和非工会成员，都能从中受益，否则吃亏的是所有人。
安亚两省目前面临巨大财政困境。debtclock.ca数据显示，安省目前赤字高达近3,550亿元，相当于全省居民人均负债24,625元，地方政府负债居全球最沉重。
安省政府近半支出用于支付政府员工工资和福利，这意味着，控制公务员薪资势在必行。安省省长福特已立法限制公务员工资涨幅1%，即便如此也要到2024年才能实现预算平衡。
亚省情况也差不多，最近政府信用评级剧跌。最新MacKinnon报告显示亚省政府支出问题严重，提出26条财政减缩措施。省长康尼似乎愿意采纳这些建议，但即便逐条实施，也要到2022～23年实现预算平衡，然后再到2043年前也没法摆脱负债困境。
亚省公务员四处控诉
亚省每个部门支出都超出其它省府相应部门支出，其中55%支出用于支付公务员们的工薪和福利。
这些沉重债务，最后都得由私人行业工人买单。亚省上月流失1.8万个工作，流失的几乎都是私人行业岗位。康尼政府目前只不过呼吁2023年前裁减7,400个政府岗位，其中多数裁减又都是采取现有员工退休后不再新招人补充等自然流失方式，但各大公务员工会大为不满，到处控诉。
亚省各大公务员工会要求过高，有些甚至要求涨8%的工资。如果任由他们这样下去，流失工作会更多。其中道理很简单，整个社会产出总体财富就那么多，要让更多人就业有收入，集体中的个人收入就得相应减少。
康尼也是这样的想法。他曾说，省府希望尽量保证更多人就业，其中一个办法就是工会配合，缩减一些薪资待遇上的要求，多数私人行业工人根本就没有他们这样的待遇。
安省教师工会太过分
安省的情况何其相似。目前安省几大教师工会因薪资待遇问题，成天怠工。全球经济论坛WEF2013-14年数据显示，加拿大教师收入全球第3高，10年教龄的教师年入高达8万5,296元，如今这一数字恐怕已超9万元。
不仅如此，安省教师养老金丰厚，工龄满32年的都退休，即使是53岁退休，也能以全额工资退休。也就是说，教师正当盛年退休，即使什么事也不干，也比成天辛苦工作的多数人多挣很多。
福特实际上应该整顿这类高得离谱的公务员养老金，但他没有，只是要求将公务员工资涨幅控制在1%（教师们想要2%）。在谈判中，省府在最初要求上做出了一些让步，省教育厅长莱切（Stephen Lecce）称，相比之下，教师工会是一分一厘都不让。
在长达200天的谈判中，成千上万的教师怠工，期间还进行了2次“1日罢工”，要求一天不满足，还会有更多罢工。整个过程中，学生是最大受害者。
MacDonald-Laurier研究所2012年一项研究曾指出，安亚两省2031年破产概率是42%，到2041年，两省破产概率分别高达79%和84%。最近两省劳资纠纷中，两个政府如果对工会妥协，最终受害者是员工自身。美国底特律市府当年破产，他们的市府员工最有体会，政府破产了，什么退休养老金都会瞬间化为乌有。
作者简介：
英文大纪元专栏作家李·哈丁（Lee Harding）是前政治工作者、纳税人权益倡导者和智库研究员。
原文Unions Cry Foul, but Ontario and Alberta Must End Runaway Deficits刊载于英文大纪元。
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责任编辑：文芳
