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【大纪元10月2日讯】行政院今天通过“公务人员基准法”草案，明定包括政务人员、常务人员、司法审检人员、公营事业人员及民选地方首长在内的公务人员离职三年内，不得就与离职前五年内原掌理的业务有直接利益关系事项，为自己或他人利益，直接或间接与原任职机关及其所属机关接洽或处理相关业务。
据中央社10月2日报导，考试院函送行政院会衔的“公务人员基准法”草案明确界定公务人员定义与分类、厘清公务人员与国家关系、保障公务人员合理权利、确定公务人员基本义务，同时建立共同标准统摄人事法令。
草案规定，公务人员指于各级政府机关、公立学校、公营事业机构担任组织法规所定编制内职务支领俸（薪）给的人员，但不包括军职人员及公立学校教师在内。公务人员分为政务人员、常务人员、司法审检人员、公营事业人员及民选地方首长。
草案也明定公务人员非依法律不受撤职、休职、免职、停职、解职、解除职务、解聘或资遣处分；另一方面也明定除未定任期的政务人员之外，公务人员身份不因党派而受影响。
草案同时明定公务人员应遵守行政中立、不得为图自己或他人之不法利益而关说、请托或推荐人员，不得赠受财产上利益。公务人员执行职务，遇有涉及本人、配偶或三亲等以内血亲、姻亲利害关系的事件，应行回避。
此外，公务人员在离职后三年内，不得就与离职前五年内原掌理的业务有直接利益关系的事项，为自己或他人利益，直接或间接与原任职机关及其所属机关接洽或处理相关业务。违者处两年以下有期徒刑，得并科新台币一百万元以下罚金，同时没收所得利益。
对这点行政院与考试院有不同意见，行政院主张应将“离职后三年内”，建议修正为“离职后两年内”，两案并陈送立法院审议。
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