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安省启动疫期新裁员规则

安省在一份公告中称,该新规将确保工人免于被解雇,同时使企业免于支付大笔的遣散费。图为示意照。 (大纪元资料库)
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【大纪元2020年06月02日讯】(大纪元记者周行多伦多报导)安省政府6月1日宣布,启动一项新的劳工法规修正案,旨在病毒大流行期间,保护雇员免遭永久性裁员,同时保护企业免於潜在的倒闭。

《就业标准修正法案》(传染病紧急假期)已在今年3月19日获通过。省府在一份公告中称,该新规将确保工人免于被解雇,同时使企业免于支付大笔的遣散费。

安省的《就业标准法》(ESA), 雇主在临时裁员超过允许的时间后,需要改成解雇,解雇意味着雇主需要付遣散费。按省府给出的一个例子,一家有30名员工的餐厅,解雇员工的遣散费可能高达100,000元。

目前为了遏制中共肺炎病毒的传播,安省的餐馆一直处于关闭状态(外卖例外),其它的一些非必需生意也还没开放。政府称,对于许多企业而言,遣散费可能是他们生存与关闭之间的区别。根据对《就业标准法》的新更改,因病毒大流行而减少或取消工作时间的非工会员工,将被视为正在休“传染病紧急假期”,他们的就业将继续受到法律保护,并有资格获得联邦紧急救助金。

“随着我们采取必要步骤,安全逐步地恢复经济,我们需要确保企业主重新开门时,工人可以回去工作。”安省劳工、培训和技能发展厅长麦克诺顿(Monte McNaughton)说,这项规则修改也将保证,企业不必因为病毒大流行而被迫永久性解雇员工,并承受相关的财务损失。

加拿大制造商和出口商协会总裁兼首席执行官达比(Dennis Darby )说:“安省的中小型制造商需要此规则更改,以避免不必要及相当高的商业成本,这成本将不可避免地导致大量公司破产。”

安省商会会长兼首席执行官罗西(Rocco Rossi)表示,省府此举可以帮助保持就业和企业的活力。如果不做此更改的话,“企业倒闭及失业将对安省的经济造成进一步的破坏性影响”。

根据加拿大统计局的数据,安省今年4月有379,000名工人被临时裁员。按安省财政问责办公室的估计,今年约有220万名安省雇员直接受到病毒大流行相关停工的影响,其中110万人失业,110万人被临时裁员或大幅减少工时。

责任编辑:岳怡

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