【大纪元2021年10月15日讯】（大纪元记者罗晟加拿大温哥华报导）省府提醒雇主，加强保护职场中年轻人的就业标准新例，将于 2021 年 10月 15 日起生效。
这些变化将卑诗省的一般工作年龄由12岁提高至16 岁，并界定适合未满 16岁人士的工作类型。
在父母或监护人许可下，14 岁和 15 岁青少年将能够从事许多合适的“轻度工作”。在某些情况下，14 岁和 15 岁青少年在获得劳工厅就业标准处的许可后，可获准从事轻度工作定义之外的工作。
新规定不会妨碍青少年兼职保姆或派报纸，也不会妨碍学生在勤工俭学或工作经验班中工作，这些工作都不在新规定之列。
年满 12 岁以上的儿童可以继续受雇于直系亲属拥有的企业或农场，只要该工作符合条例规定的安全标准。
现时规定适合 14岁和 15岁青年的轻度工作职业包括：
‧ 收银员
‧ 电脑程式员
‧ 高尔夫球僮
‧ 救生员或救生员助理
‧ 信差或速递员
‧ 同辈辅导员
‧ 表演者
‧ 康乐或社区计划服务员
‧ 裁判员
‧ 售货员（上门推销员除外）
‧ 餐饮服务生（酒精饮料除外）
‧ 康体教练或指导员
‧ 夏令营或日营领袖
‧ 补习导师或讲师
‧ 视觉艺术家或平面设计师
‧ 作家、编辑或类似工作
现在被普遍认为对未满 16 岁青少年有危险的职业或情况包括：
‧ 维修或操作重型机械
‧ 不准未成年人士进入的场所
‧ 建筑工地、重工业、重机械工作
‧ 设计用于保持缺氧或有毒环境的场所
‧ 步入式冰柜或冷柜，放置或取回物品除外
‧ 处理未成年人士不能合法购买、使用或分发的物质
‧ 提举、搬运或移动重物或动物
‧ 使用、处理或施用农药等有害物质
对《就业标准法》作出的这些修改是于 2019 年春季透过立法启动。在确定今年这些变化之前，政府咨询了 1,700 多名青年、家长及来自多个行业的雇主。
这些新规定令卑诗省与国际儿童就业标准接轨。在修例之前，卑诗省是加拿大唯一一个最低工作年龄为 12 岁的省分。 ◇
责任编辑：李盈
